Offres d'emploi en Côte d'Ivoire : CDI, CDD, Stage et Freelance

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RECRUTEMENT INGÉNIEUR GÉNIE CIVIL

CHANTIER SARL Nous recrutons INGÉNIEUR GÉNIE CIVIL VOS MISSIONS • Réaliser les études de structure et de dimensionnement des ouvrages de génie civil (fondations, bâtiments industriels, voiries, ouvrages d’art). • Élaborer les plans d’exécution, notes de calcul, métrés et dossiers techniques. • Superviser l’exécution des travaux sur chantier : terrassement, béton armé, routes, asphaltage et aménagements. • Coordonner les équipes de chantier, les sous-traitants et les corps d’état (charpente métallique, chaudronnerie, tuyauterie, électricité). • Suivre les plannings, les situations de travaux et la qualité d’exécution avec les responsables de projet. • Participer aux études de prix, et à la relation avec les clients et les bureaux de contrôle. • Veiller au respect des normes, des plans et des exigences (QHSE). PROFIL RECHERCHÉ • Formation Bac+5 en génie civil, BTP ou domaine équivalent (diplôme d’ingénieur). • Une expérience de 3 à 5 ans sur des chantiers de BTP ou industriels (EPC, infrastructures, énergie) serait appréciée. • Bonne maîtrise des normes de calcul, du béton armé et de la conduite de travaux. • Maîtrise d’AutoCAD, Robot Structural Analysis ou équivalent, de MS Project et des outils bureautiques. • Leadership, rigueur, autonomie, sens de l’organisation et mobilité sur les chantiers en Côte d’Ivoire et dans la sous-région. • Sensibilité aux exigences QHSE. CE QUE NOUS PROPOSONS • La participation à des projets d’infrastructures et industriels d’envergure. • Un environnement de travail favorisant la collaboration entre les équipes d’études et de chantier. • Des opportunités de développement des compétences selon les besoins des projets. • Une rémunération définie selon le profil et l’expérience. INFORMATIONS ET CANDIDATURE Lieu de travail : Abidjan, Côte d’Ivoire — localisation à confirmer selon le projet. Dossier : CV à jour, lettre de motivation facultative et références professionnelles éventuelles. Postulez au : rh.recrutements@chantiertravaux.com
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RECRUTEMENT INGENIEUR ELECTRICIEN BATIMENT ET INDUSTRIEL

Vous êtes Ingénieur Bâtiment et Industriel Électricien rigoureux, doté d’un excellent sens d’analyse et de résolution de problèmes, ce poste est fait pour vous. Rejoignez les équipes de Folourgo Construction. Envoyez dès maintenant votre CV + lettre de motivation à : infos@folourgoconstruction.com Plus d’informations (+225) 27 20 397 949 / 05 04 733 333
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RECRUTEMENT GESTIONNAIRE DE STOCK

FOLOURGO CONSTRUCTION recrute GESTIONNAIRE DE STOCK ! Vous êtes qualifié, sérieux et disponible immédiatement ? Postulez maintenant en envoyant votre CV+lettre de motivation sur : infos@folourgoconstruction.com NB : Veuillez préciser l’intitulé du poste souhaité en objet.
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RECRUTEMENT TECHNICIEN GÉNIE CIVIL

Folourgo construction recrute TECHNICIEN GÉNIE CIVIL ! Vous êtes qualifié, sérieux et disponible immédiatement ? Postulez maintenant en envoyant votre CV+lettre de motivation sur : infos@folourgoconstruction.com NB : Veuillez préciser l’intitulé du poste souhaité en objet.
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RECRUTEMENT D'UN COMPTABLE (H/F)

Folourgo construction recrute COMPTABLE ! Vous êtes qualifié, sérieux et disponible immédiatement ? Postulez maintenant en envoyant votre CV+lettre de motivation sur : infos@folourgoconstruction.com NB : Veuillez préciser l’intitulé du poste souhaité en objet.
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RECRUTEMENT D'UN COMMERCIAL (H/F)

LIGHT SERVICES RECRUTE – COMMERCIAL (H/F) LIGHT SERVICES recrute un(e) Commercial(e) passionné(e) par la vente de produits ou de services. 🏢 Entreprise : LIGHT SERVICES 📍 Lieu : Abidjan 📄 Contrat : Temporaire, temps plein 💼 Poste : Commercial 📅 Date limite : 24 novembre 2026 👤 Profil recherché : - Faire preuve de rigueur et avoir le goût du travail - Avoir une bonne aisance relationnelle - Être passionné(e) par la vente de produits ou de services 📩 Pour postuler : Envoyez votre candidature à l'adresse suivante : lioneldjedje@ecefaformation.com 📅 Date limite de candidature : 24 novembre 2026
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GÉRANTE BILINGUE D’ENTREPRISE COMMERCIALE (H/F)

🚨 HR BUSINESS CENTER RECRUTE – GÉRANTE BILINGUE D’ENTREPRISE COMMERCIALE (H/F) HR Business Center recrute une Gérante bilingue d’entreprise commerciale pour diriger et assurer le bon fonctionnement d’une entreprise commerciale à Abidjan, en veillant à la satisfaction de la clientèle et à la performance des ventes. 🏢 Entreprise : HR Business Center 📍 Lieu : Abidjan (Faya nouveau goudron) 📄 Contrat : Temps plein 💼 Poste : Gérante bilingue d’entreprise commerciale 💰 Salaire : 200.000 FCFA 📅 Date limite : 13 novembre 2026 🎯 Missions principales : - Gérer au quotidien l’activité commerciale de l’entreprise - Accueillir et conseiller la clientèle en français et en anglais - Suivre les ventes, la caisse et les stocks - Veiller à l’approvisionnement et à la bonne présentation des produits - Organiser et superviser le travail du personnel - Établir des comptes rendus d’activité réguliers - Atteindre les objectifs de vente fixés 👤 Profil recherché : - Femme - Expérience préalable dans la gestion d’un commerce ou d’un point de vente - Bon niveau en français et en anglais, à l’oral comme à l’écrit - Sens du commerce et bon relationnel avec la clientèle - Sens de l’organisation et de la gestion - Rigueur, honnêteté et sens des responsabilités 🎁 Conditions et avantages : - Horaires : du lundi au samedi, de 9 h à 19 h 30 📩 Pour postuler : Envoyez les éléments suivants par e-mail ou WhatsApp : - Intitulé du poste - CV - Lieu d’habitation ncabinethr.candidature@gmail.com 05 64 00 99 99 📅 Date limite de candidature : 13 novembre 2026
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RECRUTEMENT DERMO -CONSEILLÈRE (H/F)

DERMOCOMPETENCE RECRUTE – DERMO-CONSEILLÈRE (H/F) | ABIDJAN 🇨🇮 Dermocompetence, structure reconnue pour la qualité de ses services et son écoute client, recrute une dermo-conseillère passionnée par l’univers du soin et de la cosmétique pour renforcer son équipe. 🏢 Entreprise : Dermocompetence 📍 Lieu : Abidjan 📄 Contrat : TEMPORARY, FULL_TIME 💼 Poste : Dermo-conseillère 🎓 Formation : Bac+2/3 en Esthétique-Cosmétique, commerce ou formation certifiante en dermo-cosmétique 📊 Expérience : 1 à 2 ans minimum à un poste similaire 🎯 Missions principales : - Accueillir la clientèle et identifier ses besoins en soins cutanés - Réaliser des diagnostics de peau et proposer des routines dermo-cosmétiques adaptées - Développer le chiffre d’affaires grâce à la vente conseil et complémentaire - Mettre en valeur les produits, participer à la mise en place des vitrines, gérer le réassort et suivre les dates de péremption - Collaborer avec les laboratoires lors des journées d’animation et des lancements de produits 👤 Profil recherché : - Formation en Esthétique-Cosmétique, commerce ou dermo-cosmétique - Expérience réussie en pharmacie, parapharmacie ou institut de beauté - Excellente connaissance des types de peau, des pathologies légères et des principales gammes cosmétiques - Excellente présentation, sens du service client, rigueur, aisance relationnelle et dynamisme commercial 🎁 Conditions et avantages : - Cadre de travail stimulant et professionnel au sein d’une équipe dynamique - Rémunération attractive : fixe et primes sur objectifs de vente - Formations régulières dispensées par de grands laboratoires cosmétiques 📩 Pour postuler : Envoyez votre dossier de candidature comprenant : - Votre CV à jour - Une lettre de motivation dermocompetence@gmail.com 📅 Date limite de candidature : 15 novembre 2026
RECRUTEMENT DERMO -CONSEILLÈRE (H/F)
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RECRUTEMENT SUPERVISEUR HSE (H/F)

EMC SARL RECRUTE – SUPERVISEUR HSE (H/F) | EMC SARL recrute un Superviseur HSE pour veiller à la santé, à la sécurité et à la protection de l’environnement des travailleurs affectés chez ses entreprises clientes. Le poste couvre le suivi HSE de plusieurs sites d’affectation. 🏢 Entreprise : EMC SARL 📍 Lieu : Abidjan 📄 Contrat : Temps plein 🎓 Formation : Bac+2 ou Bac+3 en santé et sécurité au travail, HSE, environnement ou domaine connexe 📊 Expérience : 1 à 3 ans en prévention des risques professionnels sur des sites 📅 Date limite : 30 novembre 2026 🎯 Missions principales : - Effectuer des inspections régulières des sites et identifier les risques professionnels - Veiller au respect des consignes de sécurité et au port des EPI - Proposer et suivre des mesures préventives et correctives - Vérifier les exigences HSE avant l’affectation des travailleurs et organiser leur accueil et sensibilisation - Contrôler l’application des procédures HSE chez les clients et collaborer avec leurs responsables HSE - Enregistrer et déclarer les accidents, incidents et situations dangereuses, et participer aux enquêtes - Organiser des causeries sécurité et former les travailleurs aux risques de leurs activités - Veiller au respect des exigences environnementales et sensibiliser à la gestion des déchets et à la prévention des pollutions - Élaborer les rapports HSE, tenir les registres à jour et suivre les indicateurs - Informer la direction et les clients des risques et participer aux réunions HSE 👤 Profil recherché : - Bonne connaissance des exigences légales et réglementaires HSE - Maîtrise de l’évaluation des risques, des inspections et de l’analyse des accidents - Maîtrise de Word, Excel et des outils de reporting - Rigueur, organisation, vigilance et réactivité - Leadership, autonomie et sens des responsabilités - Bonnes aptitudes en communication, diplomatie et résolution de problèmes - Capacité à mobiliser les travailleurs et à travailler sous pression 📩 Pour postuler : - CV - Lettre de motivation recrutement@Emcci.net 📝 Objet du mail : « CANDIDATURE AU POSTE DE SUPERVISEUR HSE » 📅 Date limite de candidature : 30 novembre 2026 📌 Délai de rigueur.
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RECRUTEMENT SUPERVISEUR DU DÉVELOPPEMENT COMMUNAUTAIRE

🚨 GLOBALIS EXPERT RECRUTE – SUPERVISEUR DU DÉVELOPPEMENT COMMUNAUTAIRE (H/F) | TABOU, SINFRA, DANANE ET BETIE 🇨🇮 Globalis Expert recrute un(e) Superviseur du développement communautaire pour garantir la qualité des interventions dans son pôle ou sa zone. Le poste comprend l’encadrement des animateurs communautaires et l’accompagnement des ménages dans la gestion de leurs revenus. 🏢 Entreprise : Globalis Expert 📍 Lieu : Tabou, Sinfra, Danane et Betie 💼 Poste : Superviseur du développement communautaire 🎓 Formation : Bac+2 à Bac+4 en sociologie, développement rural ou agriculture 📅 Date limite : 10 novembre 2026 🎯 Missions principales : - Encadrer, former et coacher les animateurs communautaires - Contrôler la qualité des séances, des opérations et des données - Accompagner les ménages pour améliorer la gestion de leurs revenus, épargner et diversifier leurs sources de revenus - Garantir la qualité des interventions dans son pôle ou sa zone 👤 Profil recherché : - Bac+2 à Bac+4 en sociologie, développement rural ou agriculture - Expérience en animation communautaire, AVEC ou éducation financière - Une expérience en FBMT, GALS ou genre constitue un atout - Permis moto en cours de validité et aptitude aux déplacements 📩 Pour postuler : Envoyez votre CV à l'adresse suivante : info@globalisexperts.com 📅 Date limite de candidature : 10 novembre 2026
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RECRUTEMENT D'UN COMPTABLE H/F

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5 j

RECRUTEMENT DES STAGIAIRES H/F

Tu viens de sortir d'une école professionnelle ou d'une université ? Tu es à la recherche d'un stage pour valider ton diplôme, mettre en pratique tes connaissances et acquérir une première expérience professionnelle ? Bonne nouvelle ! FINANCIA CÔTE D'IVOIRE T'OUVRE SES PORTES ! 🚀 Nous croyons au potentiel des jeunes talents et nous souhaitons donner à chacun l'opportunité de révéler ses compétences, d'apprendre auprès de professionnels et de construire son avenir. 📌 Plusieurs opportunités de stages sont disponibles : 📊 Comptabilité 📦 Logistique 📈 Commercial(e) 🤝 Chargé(e) d'Accueil / Clientèle 💻 IT – Développeur 🌟 Pourquoi rejoindre FINANCIA CI ? Découvrir le fonctionnement d'une entreprise professionnelle ; Développer tes compétences pratiques ; Bénéficier d'un encadrement professionnel ; Enrichir ton CV et préparer ton insertion professionnelle. 📩 Tu es intéressé(e) ? N'attends plus ! Scanne le QR Code du visuel ou envoie ta candidature à : 📧 recrutement@financia-ci.com '
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RECRUTEMENT DE PLUSIEURS POSTES

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RECRUTEMENT AGENT MOYENS GÉNÉRAUX (H/F)

AGENT MOYENS GÉNÉRAUX (H/F) 🏢 Entreprise : EBURKA CONSEILS (pour une entreprise partenaire) 📌 Type de contrat : CDD 📍 Lieu : Treichville, Abidjan 🎓 Niveau d'études : BAC+2 en Logistique 💼 Expérience : 3 ans à un poste similaire 🎯 MISSIONS PRINCIPALES - Gérer les moyens matériels, logistiques et les services généraux de l'entreprise. - Superviser la maintenance et la sécurité des infrastructures et équipements. - Assurer la gestion administrative des véhicules, des contrats de services et des approvisionnements internes. - Suivre les documents administratifs du parc automobile (cartes grises, visites techniques, etc.). - Mettre en place des outils de contrôle et de suivi des dépenses afin d'optimiser les coûts. 👤 PROFIL RECHERCHÉ - Être titulaire d'un BAC+2 en Logistique. - Justifier de 3 années d'expérience à un poste similaire. - Avoir de bonnes connaissances en gestion des moyens généraux et du parc automobile. - Maîtriser les procédures administratives liées aux véhicules. - Avoir des notions en maintenance, sécurité et gestion des prestataires. ⭐ QUALITÉS RECHERCHÉES - Rigueur et sens de l'organisation. - Réactivité et esprit d'anticipation. - Sens du service. - Capacité à négocier. 📩 CANDIDATURE Envoyez votre CV à l'adresse suivante : 📧 eburkajob@gmail.com Objet : Candidature – Agent Moyens Généraux ⚠️ Ne payez rien pour un recruteur qui vous demande de l'argent avant de vous embaucher pour un stage ou un emploi.
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6 j

RECRUTEMENT SECRÉTAIRE MARKETING (H/F)

SECRÉTAIRE MARKETING (H/F) 🏢 Entreprise : AFRICAINE D'INGÉNIERIE EN ARCHITECTURE NOUVELLE 📌 Type de contrat : CDD 📍 Lieu : Abidjan (Palmeraie, Rosiers) et Bouaké 🎓 Niveau d'études : BAC+2 à BAC+5 💰 Rémunération : 100 000 à 150 000 FCFA/mois 💼 Expérience : Débutant accepté (stage compris) 🎯 MISSIONS PRINCIPALES 1. Gestion commerciale et suivi des ventes - Recevoir et enregistrer les commandes des clients. - Élaborer les devis et bons de commande. - Assurer le suivi du portefeuille clients et actualiser la base de données. 2. Relation client et service après-vente - Accueillir et renseigner les clients et prospects. - Traiter les demandes d'informations et les réclamations de premier niveau. 3. Communication digitale et marketing - Gérer les réseaux sociaux de l'entreprise (WhatsApp Business, Facebook, LinkedIn, etc.). - Publier les visuels et répondre aux messages des abonnés. - Participer à la promotion des produits (chips et snacks). 4. Suivi des actions commerciales - Gérer les supports promotionnels et les échantillons. - Participer à l'organisation des événements et foires. - Suivre les retours clients et les activités de la concurrence. - Rédiger des rapports d'activités commerciales hebdomadaires. 👤 PROFIL RECHERCHÉ - Être titulaire d'un BTS ou d'une Licence en Gestion Commerciale, Marketing, Communication ou Commerce International. - Une première expérience en secrétariat commercial, administration des ventes ou community management est un atout. - Les débutants ayant effectué un stage sont également acceptés. 🛠 COMPÉTENCES REQUISES - Bonne capacité rédactionnelle et aisance en communication orale. - Maîtrise de Word, Excel et des outils informatiques. - Bonne connaissance des réseaux sociaux et de la communication digitale. - La maîtrise de Canva constitue un avantage. ⭐ QUALITÉS RECHERCHÉES - Excellent relationnel et sens du service client. - Courtoisie et professionnalisme. - Dynamisme et créativité. - Esprit commercial et capacité de persuasion. 📩 CANDIDATURE Envoyez votre CV à l'adresse suivante : 📧 nkafoodsbeverages@gmail.com Objet : Candidature – Secrétaire Marketing ⚠️ Ne payez rien pour un recruteur qui vous demande de l'argent avant de vous embaucher pour un stage ou un emploi.
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RECRUTEMENT AGENT DE TRANSIT (H/F)

AGENT DE TRANSIT (H/F) – 3 POSTES À POURVOIR 🏢 Cabinet : EBURKA CONSEILS 📌 Type de contrat : CDD 📍 Lieu : Treichville, Abidjan 🎓 Niveau d'études : BAC+2 en Logistique 💼 Expérience : 3 ans à un poste similaire 🎯 MISSIONS PRINCIPALES - Coordonner les opérations de transit à l'importation et à l'exportation, de l'expédition jusqu'à la livraison. - Préparer et contrôler les documents de transit et les formalités douanières. - Assurer le suivi des expéditions et des livraisons dans le respect des délais. - Coordonner les interventions avec les transitaires, transporteurs, douanes, fournisseurs et autres prestataires. - Suivre les frais de transit et contrôler les factures. - Participer à l'optimisation des dépenses logistiques. - Produire des rapports d'activités et signaler les éventuels retards ou anomalies. 👤 PROFIL RECHERCHÉ - Être titulaire d'un BAC+2 en Logistique. - Justifier de 3 années d'expérience à un poste similaire. - Avoir une bonne connaissance de la réglementation douanière et des procédures d'import-export. - Maîtriser les documents de transit et les formalités douanières. - Avoir des connaissances en transport et logistique internationale. 🛠 COMPÉTENCES REQUISES - Coordination et suivi des opérations de transit. - Contrôle des documents et des coûts. - Maîtrise des outils bureautiques. - Capacité à assurer le reporting des opérations. ⭐ QUALITÉS RECHERCHÉES - Rigueur et sens de l'organisation. - Réactivité et gestion des imprévus. - Bon relationnel. - Esprit d'équipe et de collaboration. 📩 CANDIDATURE Envoyez votre CV à l'adresse suivante : 📧 eburkajob@gmail.com Objet : Candidature – Agent de Transit ⚠️ Ne payez rien pour un recruteur qui vous demande de l'argent avant de vous embaucher pour un stage ou un emploi.
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PLANIFICATEUR ATELIER ÉNERGIE (H/F)

NEEMBA CÔTE D’IVOIRE RECRUTE ! 🟡 OFFRE DE STAGE – PLANIFICATEUR ATELIER ÉNERGIE (H/F) Vous êtes passionné(e) par la maintenance industrielle et souhaitez développer vos compétences en planification et coordination des interventions techniques ? Cette opportunité est pour vous ! 🔧 Vos principales missions : Sous la supervision de l’équipe technique, vous participerez à : ✅ L’analyse des Ordres de Réparation (OR) en attente de planification. ✅ La vérification de la disponibilité des ressources nécessaires aux interventions (techniciens, pièces, outillages et véhicules). ✅ La préparation et la mise à jour des plannings d’intervention, en tenant compte des délais clients et des priorités opérationnelles. ✅ La saisie et au suivi des interventions dans les outils de planification. ✅ La coordination des départs des techniciens et au suivi de l’avancement des travaux. ✅ La préparation des reportings et à la participation aux réunions quotidiennes de planification. 🎯 Profil recherché : • BAC+2 (BTS/DUT) en mécanique, maintenance industrielle, logistique industrielle, production ou équivalent. • Bonne maîtrise du Pack Office, notamment Excel. • Rigueur, sens de l’organisation, réactivité et esprit d’équipe. • Connaissance des outils de planification appréciée. 📩 Pour postuler : Envoyez votre CV à recrutement.ci@neemba.com 📌 Objet : Stagiaire Planificateur Atelier Énergie 📅 Date limite : Vendredi 06 novembre 2026
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RECRUTEMENT STAGIAIRE CONTRÔLEUR DE GESTION

Direction Capital Humain et Moyens Généraux chez Banque De l'Union Côte d'Ivoire Offre de Stage : Stagiaire Contrôleur de Gestion (H/F) Lieu du poste : Abidjan, Côte d'Ivoire Type de contrat : Stage Secteur d'activité : Banque A ce titre, vous serez amenés à : Participer à l’élaboration et au suivi des budgets des différentes directions et agences de la banque ; Contribuer à la mise à jour et à l’analyse des tableaux de bord mensuels de suivi des réalisations par rapport aux prévisions ; Aider à identifier, analyser et expliquer les écarts entre les chiffres budgétés et les réalisations réelles ; Collaborer à la préparation des reportings périodiques destinés à la Direction Générale ; Participer à l'analyse des frais généraux et à l'optimisation des charges d'exploitation ; Appuyer le service sur l’amélioration des outils de mesure de performance et des procédures de contrôle interne Profil recherché Profil recherché · Formation : Bac+4 / Bac+5 en Finance, Comptabilité, Contrôle de Gestion ou Audit (École de commerce ou Université). · Expérience : première expérience de stage dans le Contrôle de Gestion dans le secteur bancaire. Compétences techniques : Connaissance en Excel, Word et Power point Bonnes notions en comptabilité bancaire et en analyse financière. Aptitudes personnelles : Rigueur, esprit d'analyse et de synthèse ; Sens de la discrétion et de la confidentialité ; Bonnes qualités relationnelles et esprit d’équipe ; Capacité d'adaptation dans un environnement exigeant et dynamique… NB : Une expérience préalable en contrôle de gestion bancaire est fortement appréciée. Comment postuler ? Merci de faire parvenir votre CV à l'adresse e-mail suivante : recrutementsbduci.com en mentionnant en objet : « Stage – Contrôleur de Gestion ».
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7 j

RECRUTEMENT GESTIONNAIRE DE PORTEFEUILLES

MANSA CAPITAL recrute un(e) gestionnaire de portefeuille. Vous êtes passionné(e) par les marchés financiers, rigoureux(se), méthodique et doté(e) d’un excellent sens de l’analyse ? Cette opportunité est peut-être la vôtre. 🎯 Votre mission : * Gérer et développer les portefeuilles d’actions et d’obligations des clients ; * Identifier les opportunités d’achat et de vente ; * Assurer la gestion des fonds d’investissement ; * Élaborer des stratégies pour accroître les actifs sous gestion. Profil recherché : * Bac+4 minimum en Finance, Économie ou Gestion ; * 3 à 4 ans d’expérience en négociation, gestion de portefeuille ou analyse au sein d’une SGI ou SGO ; * Une certification en finance (CFA, FMVA, ICCF ou équivalent) serait un atout ; * Solides connaissances des marchés financiers et de la réglementation ; * Maîtrise des outils informatiques, notamment Excel, VBA et Python. 📩 Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature à : recrutements@mansacapital.com Objet : « CANDIDATURE AU POSTE DE GESTIONNAIRE DE PORTEFEUILLES » Seuls les candidats retenus seront contactés. Date limite de candidature : 06 Novembre 2026
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RECRUTEMENT ASSISTANT CONFIRME AUDIT

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RECRUTEMENT CHEF DE DEPARTEMENT

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RECRUTEMENT DE COMMUNITY MANAGER –

COMMUNITY MANAGER – STAGE 🏢 Entreprise : TINITZ 📍 Lieu : Côte d’Ivoire 📄 Type de contrat : Stage 🎓 Niveau requis : BAC+2 en communication visuelle ou formation équivalente 📱 Vous êtes créatif(ve), dynamique et passionné(e) par les réseaux sociaux ? TINITZ recherche un(e) Community Manager capable de développer sa communauté en ligne et de renforcer sa visibilité digitale. 🛠️ MISSIONS PRINCIPALES - Gérer et animer quotidiennement les pages de l’entreprise sur les réseaux sociaux. - Concevoir des contenus créatifs adaptés aux différentes plateformes. - Élaborer un calendrier éditorial et planifier les publications. - Animer la communauté et répondre aux commentaires et messages privés. - Développer l’engagement et la visibilité de l’entreprise. - Assurer une veille sur les tendances digitales et proposer de nouvelles idées. - Analyser les performances des publications et suggérer des améliorations. ✅ PROFIL RECHERCHÉ - Être titulaire d’un BAC+2 en communication visuelle ou d’une formation équivalente. - Maîtriser les principaux réseaux sociaux : Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn, etc. - Bien connaître les tendances et le fonctionnement des réseaux sociaux. - Avoir de bonnes capacités rédactionnelles et un bon sens de la communication. - Être créatif(ve), curieux(se), organisé(e), réactif(ve) et autonome. - La maîtrise des outils de création graphique et vidéo constitue un atout. 📑 DOSSIER DE CANDIDATURE - CV. - Portfolio ou liens vers des pages déjà animées, si possible. 📅 Date limite : 30 novembre 2026 📧 E-mail : valenciakouadio@mindtheos.com 📌 Objet : Candidature – Community Manager ⚠️ Ne payez rien pour un recruteur qui vous demande de l'argent avant de vous embaucher pour un stage ou un emploi.
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RECRUTEMENT DE CAISSIÈRE / VENDEUSE

CAISSIÈRE / VENDEUSE 🏢 Entreprise : L’Africaine de Négoce en Gros 📍 Lieu : Cocody Angré et Riviera 📄 Type de contrat : Emploi 🎓 Niveau requis : BAC, BAC+1 ou BAC+2 🛍️ Vous avez le sens de l’accueil, une bonne maîtrise des opérations de caisse et un intérêt pour la vente ? L’Africaine de Négoce en Gros recherche une Caissière/Vendeuse pour renforcer son équipe. 🛠️ MISSIONS PRINCIPALES - Enregistrer les achats et encaisser les paiements des clients. - Assurer une gestion rigoureuse des espèces et des autres moyens de paiement. - Accueillir les clients, identifier leurs besoins et présenter les produits. - Conseiller les clients et contribuer à la réalisation des ventes. - Respecter les procédures internes de l’enseigne. - Veiller à l’exactitude des opérations de caisse et de vente. - Effectuer toute autre tâche liée au poste. ✅ PROFIL RECHERCHÉ - Une formation en caisse, commerce, vente ou gestion constitue un atout. - Une expérience d’au moins un an en caisse ou en vente est appréciée, particulièrement dans le secteur du prêt-à-porter. - Maîtriser les bases d’Excel et les outils informatiques. - Avoir une bonne capacité de calcul et le sens de l’organisation. - Être ponctuelle, honnête et accueillante. - Avoir un bon esprit d’équipe et savoir gérer les périodes de forte affluence. 📅 Date limite : 30 novembre 2026 📧 E-mail : finance.njoyfashion@gmail.com 📌 Objet : Candidature – Caissière / Vendeuse ⚠️ Ne payez rien pour un recruteur qui vous demande de l'argent avant de vous embaucher pour un stage ou un emploi.
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RECRUTEMENT COMMERCIAL CHARGE DE COMMUNICATION DIGITAL (H/F)

Secteur : Commerciale Lieu : Côte d'Ivoire Type de contrat : CDD Date limite : 17/11/2026 Description : SOLIVOIRE, entreprise spécialisée dans les solutions d’énergie solaire en Côte d’Ivoire, recrute. Dans le cadre du développement de nos activités commerciales et de notre visibilité en ligne, nous recherchons un collaborateur polyvalent, maîtrisant les outils de communication digitale ainsi que les technologies d’intelligence artificielle (IA). Missions commerciales : Prospecter activement de nouveaux clients particuliers, professionnels et entreprises. Présenter, conseiller et commercialiser la gamme de solutions solaires de l'entreprise. Assurer le suivi rigoureux des prospects, la relance des devis et la fidélisation des clients. Développer activement le portefeuille clients pour atteindre les objectifs de vente fixés. Rédiger et transmettre un reporting régulier des activités commerciales à la direction. Missions de communication digitale : Animer au quotidien les réseaux sociaux de l'entreprise, notamment Facebook, Instagram, TikTok et WhatsApp Business. Concevoir des affiches publicitaires innovantes en exploitant les outils d'intelligence artificielle. Réaliser des montages vidéo publicitaires percutants via les technologies d'IA. Produire des contenus textuels et visuels attractifs pour promouvoir les produits et services. Déployer des campagnes digitales stratégiques visant à générer des prospects qualifiés et des ventes. Utiliser les outils numériques pour optimiser la prospection et la relation client. Proposer des stratégies innovantes pour renforcer l’image de marque de SOLIVOIRE. Profil recherché :Droit des salariés Formation supérieure en commerce, marketing, communication digitale ou domaine équivalent. Expérience préalable appréciée en vente, prospection commerciale ou marketing digital. Excellente maîtrise des réseaux sociaux et des outils de création graphique et vidéo. Connaissance pratique des outils d’intelligence artificielle appliqués à la génération de contenus. Parfaite expression orale et écrite en langue française. Qualités requises : sens de l’organisation, créativité, dynamisme, autonomie et esprit d’initiative. Capacité démontrée à travailler avec des objectifs chiffrés et à rendre compte des résultats. Une expérience dans la vente de matériel technique ou d'équipements électriques constitue un atout majeur. Conditions du poste : Type de contrat : CDD avec période d'essai. Rémunération : selon le profil et les compétences, assortie de primes sur objectifs commerciaux. Disponibilité : immédiate. Lieu de travail : Abidjan, Côte d’Ivoire. Comment postuler ? Si vous êtes orienté résultats, rigoureux et capable de transformer des idées en ventes, transmettez votre dossier de candidature. Objet du mail obligatoire : Commercial(e) & Communication digitale Adresse email de candidature : meyerlansky225@gmail.com
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RECRUTEMENT RESPONSABLE EXPLOITATION MICROFINANCE

🚨 RECRUTEMENT — RESPONSABLE EXPLOITATION MICROFINANCE 🏦 SIRIUS FINANCES SA recrute ! 📍 Abidjan | CDI ✅ Missions : supervision des agences, suivi du portefeuille de crédit, gestion des risques et management des équipes. 📩 recrutement@siriusfinances.ci ✉️ Objet : Candidature au poste de Responsable Exploitation 📎 CV + lettre de motivation 📅 Date limite : 15 novembre 2026 ⛔️ Le dépôt de candidature est entièrement gratuit : aucun paiement n’est exigé des candidats.
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RECRUTEMENT DIRECTEUR DE L'EXPERIENCE CLIENT (H/F)

NSIA Vie Assurances Côte d'Ivoire recrute un Directeur de l'Expérience Client (H/F). Nous recherchons des femmes et des hommes de talent, engagés et dynamiques, prêts à contribuer à notre croissance et à l’excellence de nos activités. 📌 Tous les détails sont disponibles en commentaire. 👉 Postulez dès aujourd’hui en envoyant votre CV et lettre de motivation à : https://cutt.ly/1yYJ68CT 📆 : Vendredi 13 novembre 2026
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RECRUTEMENT DIRECTEUR JURIDIQUE ET FISCAL (H/F)

À propos d’AGROMAP HOLDING AGROMAP HOLDING est un groupe panafricain basé à Abidjan, spécialisé dans le développement durable, les Solutions Fondées sur la Nature (Nature-Based Solutions), le développement de projets de crédits carbone et biodiversité (reforestation, agroforesterie, restauration et conservation des mangroves), l’agriculture durable et la traçabilité, la géomatique et la digitalisation agricole, ainsi que le conseil environnemental, social et ESG. À travers ses filiales présentes en Côte d’Ivoire, au Ghana, en Guinée, au Cameroun et au Congo, le Groupe accompagne des projets à fort impact économique, social et environnemental au bénéfice des producteurs agricoles et de leurs communautés. Dans le cadre de sa croissance et du renforcement de sa gouvernance, AGROMAP HOLDING recrute un(e) : Directeur(trice) Juridique et Fiscal(e) Votre mission Rattaché(e) directement au Directeur Général Groupe, vous êtes le(la) garante de la sécurité juridique, fiscale et réglementaire de l’ensemble des activités du Groupe dans ses différents pays d’implantation, y compris de la solidité juridique de ses projets carbone et NBS (droits carbone, foncier, communautés, contrats de vente de crédits).. Membre du comité de direction, vous accompagnez les décisions stratégiques, sécurisez les opérations de développement et contribuez à la structuration des projets du Groupe. Véritable partenaire des directions opérationnelles, financières, RH et commerciales, vous jouez un rôle central dans l’identification et la maîtrise des risques tout en soutenant la croissance de l’entreprise. Vous encadrez l’équipe juridique et fiscale du Groupe et animez le réseau de correspondants juridiques des filiales et de conseils externes. Poste basé à Abidjan (Côte d’Ivoire), avec des déplacements réguliers dans les pays d’intervention et sur les sites de projets. Principales responsabilités Conseil stratégique auprès de la Direction Conseiller le Directeur Général et les dirigeants des filiales sur l’ensemble des problématiques juridiques, réglementaires et fiscales ; Participer aux réflexions stratégiques du Groupe et évaluer les risques liés aux nouveaux projets, investissements, acquisitions ou partenariats ; Assurer une veille permanente sur les évolutions légales, réglementaires et fiscales dans les différents pays d’intervention , notamment sur les marchés du carbone, le foncier, la forêt et l’environnement ; Formuler des recommandations permettant de sécuriser les décisions stratégiques du Groupe ; Pilotage Juridique Groupe Structurer et piloter la stratégie fiscale du Groupe (holding, filiales, véhicules de projet), y compris les implantations dans de nouveaux pays dans le respect des réglementations locales et internationales ; Définir les politiques, procédures et modèles contractuels du Groupe (contrats types clients, fournisseurs et partenaires, conventions intragroupes, délégations) ; Coordonner les correspondants juridiques des filiales et le réseau de cabinets et conseils externes dans chaque pays, et piloter le budget de la Direction Conseiller les directions sur les impacts fiscaux des opérations et investissements ; Superviser les contrôles fiscaux et les relations avec les administrations fiscales ; Protéger les actifs immatériels du Groupe (marques, logiciels et solutions digitales, bases de données géospatiales, méthodologies) Sécuriser les opérations intragroupes et les flux internationaux ; Identifier les opportunités d’optimisation fiscale conformes à la réglementation applicable ; Participer au recrutement, à l’encadrement et au développement des compétences de l’équipe juridique et fiscale ; Fiscalité et optimisation fiscale Définir et piloter la stratégie fiscale du Groupe dans le respect des réglementations locales et internationales ; Conseiller les directions sur les impacts fiscaux des opérations et investissements ; Superviser les contrôles fiscaux et les relations avec les administrations fiscales ; Rechercher l’efficience fiscale des opérations dans le strict respect des réglementations applicables et des exigences de transparence fiscale des bailleurs, investisseurs et acheteurs internationaux ; Définir le traitement fiscal des opérations sur crédits carbone et biodiversité (cessions, préfinancements, TVA, retenues à la source, parts ou redevances revenant à l’État) ainsi que des subventions et financements de bailleurs Partenariats stratégiques et développement des affaires Accompagner la structuration juridique des partenariats stratégiques, des financements et des projets de développement ; Participer aux négociations avec les partenaires institutionnels, bailleurs internationaux, investisseurs, investisseurs, fonds climat, acheteurs de crédits carbone et administrations publiques ; Sécuriser les conventions de partenariat, accords commerciaux et contrats complexes (contrats de subvention, conventions de financement, contrats de prestation avec les industriels des filières cacao, café, palmier et hévéa) ; Apporter un support juridique aux équipes Business Development et Opérations ; Marchés carbone, foncier et cadre environnemental des projets NBS Sécuriser la titularité des droits carbone et biodiversité générés par les projets (droits fonciers et d’usage, accords avec l’État, les communautés et les producteurs) ; Structurer et négocier les contrats de vente et de préfinancement de crédits (ERPA, contrats d’achat à terme, accords de partage des revenus) et les accords avec les codéveloppeurs, investisseurs et acheteurs ; Assurer la conformité des projets aux cadres nationaux de régulation des marchés carbone, aux mécanismes de l’article 6 de l’Accord de Paris (autorisations, ajustements correspondants) et aux exigences juridiques des standards de certification (Verra, Gold Standard, etc.) ; Prévenir les risques d’écoblanchiment liés aux allégations climatiques du Groupe et de ses clients ; Gouvernance et conformité Veiller à la conformité des sociétés du Groupe avec les exigences légales et réglementaires ; Superviser les obligations corporate des différentes entités ; Piloter les audits de conformité et les actions correctives ; Assurer le suivi des délégations de pouvoirs, des organes de gouvernance et des engagements majeurs. Déployer le programme de conformité du Groupe : anticorruption, lutte contre le blanchiment et le financement du terrorisme, sanctions internationales, due diligence des partenaires, conformément aux exigences des bailleurs et investisseurs ; Garantir la conformité en matière de protection des données personnelles et d’usage des drones (données des producteurs, données géospatiales, imagerie aérienne) ; Contentieux et gestion des risques Définir la stratégie de gestion des contentieux et précontentieux y compris les différends fonciers et communautaires et le recours à la médiation ; Superviser les cabinets d’avocats et conseils externes ; Évaluer les risques financiers, juridiques et réputationnels ; Assurer un reporting régulier auprès de la Direction Générale ; Support aux fonctions transverses Accompagner les équipes RH sur les problématiques de droit social et de relations de travail ; Conseiller les directions Finance, Opérations et Commerciale sur les enjeux juridiques liés à leurs activités ; Développer une culture de conformité et de gestion des risques au sein du Groupe ; Profil recherché Bac +5 minimum en Droit des Affaires, Droit Fiscal ou discipline équivalente ; Minimum 10 ans 10 à 15 ans d’expérience professionnelle minimum dans des fonctions juridiques et fiscales à responsabilité croissante dont au moins 5 ans en position de management ; Expérience significative au sein d’un groupe international, cabinet d’avocats d’affaires ou environnement multisites ; Solide maîtrise du droit OHADA et des réglementations applicables en Afrique de l’Ouest et en Afrique centrale ainsi qu’une bonne compréhension des systèmes de common law (Ghana); Expérience avérée dans la négociation de contrats complexes, les partenariats institutionnels et les opérations transfrontalières ; Une expérience dans les secteurs du développement durable, de l’environnement, de l’agriculture ou des infrastructures serait un atout majeur ; Compétences clés Techniques Droit des affaires et gouvernance d’entreprise ; Fiscalité nationale et internationale ; Marchés du carbone (volontaire et article 6), standards de certification et contrats de vente de crédits ; Droit de l’environnement, droit forestier et droit foncier rural ; Rédaction et négociation contractuelle ; Gestion des risques et conformité ; Contentieux, arbitrage et médiation ; Gestion de projets complexes ; Linguistiques Excellente maîtrise du français à l’écrit comme à l’oral ; Maîtrise de l’anglais professionnel ; Capacité à négocier, rédiger et présenter des dossiers en anglais. Leadership Forte capacité d’influence et de prise de décision ; Vision stratégique et orientation résultats ; Excellentes compétences relationnelles ; Aptitude à travailler dans un environnement multiculturel et international ; Intégrité, sens éthique et indépendance de jugement ; Aisance avec des interlocuteurs très variés : communautés rurales et autorités coutumières, administrations, bailleurs, acheteurs internationaux. Capacité à accompagner le changement et à fédérer les équipes ; Pourquoi rejoindre AGROMAP ? Intégrer un groupe panafricain en forte croissance ; Participer à des projets à fort impact environnemental et social ; Occuper une fonction stratégique au cœur des décisions du Groupe ; Contribuer à l’expansion régionale d’un acteur engagé dans le développement durable ; Comment postuler ? Les candidats intéressés et remplissant les critères, sont priés d’envoyer les documents suivants : Curriculum Vitae en version Word et PDF ; Lettre de motivation mentionnant la prétention salariale ; Copies des diplômes obtenus en rapport avec le profil recherché en PDF. Aux adresses suivantes : recrutements@agro-map.com et infos@agro-map.com en précisant en objet, l’intitulé du Poste « Directeur(trice) Juridique et Fiscal(e) » au plus tard le 15 novembre 2026 à 00H00.
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RECRUTEMENT CHEF CUISINIER (H/F)

🚨 MG HOME SERVICE RECRUTE – CHEF CUISINIER (H/F) | ABIDJAN MG HOME SERVICE, leader international du service à la personne, recrute pour le poste de Chef cuisinier. 🏢 Entreprise : MG HOME SERVICE 📍 Lieu : Abidjan 🎓 Formation : Diplôme et formation en cuisine 📊 Expérience : Minimum de 5 ans dans le secteur de la cuisine et/ou de la restauration 🎯 Missions principales : - Composer les menus selon les habitudes, préférences, régimes alimentaires des clients et la saison - Gérer les stocks et le budget, puis organiser les courses et achats auprès de détaillants spécialisés - Préparer les plats dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire - Dresser les plats, mettre la table et les couverts, puis assurer le service à table - Nettoyer et entretenir le matériel ainsi que la cuisine après la préparation des repas 👤 Profil recherché : - Justifier d’un diplôme et d’une formation en cuisine - Avoir au moins 5 ans d’expérience en cuisine et/ou restauration - Maîtriser la cuisine d’exception africaine et européenne - Maîtriser le français ; une connaissance œnophile est souhaitable - Faire preuve de discrétion, d’intégrité, de créativité, d’écoute, de rigueur, de minutie, d’adaptabilité et de sens du service, avec une bonne présentation 📩 Pour postuler : Envoyez votre CV à l’adresse suivante : rh@mg-homeservices.com 📅 Date limite de candidature : 10 novembre 2026 ⚠️ Je partage cette opportunité, je ne suis pas le recruteur. 📢 N’hésitez pas à partager avec les personnes de votre entourage qui pourraient être intéressées par ce poste de Chef cuisinier.
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RECRUTEMENT DE PLUSIEURS POSTES

Besoins de vos recommandations de profils pour les postes suivants : CVs à kaffoue021@gmail.com avant le 17 Novembre 2026 VAGUE 1 — RECRUTEMENTS PRIORITAIRES 13 postes à pourvoir 1. Juriste — 1 poste | Abidjan Bac+5 en droit des affaires ou droit des sociétés, avec au moins 5 ans d’expérience. Expertise confirmée en droit OHADA, contrats commerciaux, conformité réglementaire et sécurisation juridique des opérations. Expérience en environnement international ou avec des partenaires institutionnels appréciée. 2. Chargé des opérations — 1 poste | Yamoussoukro Bac+3/5 en logistique, transport ou gestion des opérations, avec au moins 5 ans d’expérience. Maîtrise de la gestion de parc automobile, des chauffeurs, des prestataires, des coûts et des opérations multisites. Excellente maîtrise du reporting et des outils de suivi opérationnel. 3. Manager de l’Académie — 1 poste | Abidjan Bac+5, avec au moins 7 ans d’expérience en management de la formation professionnelle, développement commercial ou direction d’activité. Expérience démontrée en stratégie commerciale B2B, gestion budgétaire, ingénierie pédagogique et développement de partenariats. Capacité à piloter la rentabilité et la croissance de l’Académie. Une expertise dans les formations IT, cybersécurité, data, IA ou ISO constitue un avantage majeur. 4. PM Senior génie civil — 1 poste | Yamoussoukro Bac+5 en génie civil ou travaux publics, avec au moins 7 ans d’expérience en pilotage de projets. Maîtrise des budgets, plannings, marchés de travaux, sous-traitants, contrôle qualité et gestion des risques. Expérience dans des projets complexes ou multisites exigée. 5. Responsable technique senior — 1 poste | Yamoussoukro Bac+5 en génie industriel, mécanique ou électromécanique, avec au moins 7 ans d’expérience. Expertise en ingénierie, équipements industriels, conception d’installations, maintenance et mise en service. Capacité à superviser des équipes techniques, gérer des fournisseurs et garantir la conformité des installations. 6. Responsable de zones — 1 poste | Yamoussoukro Bac+5 en management, gestion de projet ou domaine technique, avec au moins 7 ans d’expérience en coordination multisite. Capacité démontrée à piloter plusieurs zones et sites, superviser les équipes, suivre les budgets et garantir les résultats opérationnels. Mobilité nationale indispensable. 7. Chargé QHSE — 1 poste | Yamoussoukro Bac+4/5 en QHSE, avec au moins 5 ans d’expérience en environnement industriel, chantier ou projets multisites. Maîtrise des audits, analyses de risques, plans de prévention et référentiels ISO 9001, ISO 14001 et ISO 45001. Expérience de déploiement d’un système de management QHSE appréciée. 8. Assistant administratif et logistique du hub — 1 poste | Yamoussoukro Bac+3 minimum, avec au moins 4 ans d’expérience en administration et logistique. Maîtrise du reporting, de la gestion documentaire, des stocks, des moyens généraux et du suivi administratif des équipes. Excellente maîtrise d’Excel, rigueur et autonomie. 9. Conducteurs de travaux — 5 postes | Affectation dans les zones Bac+3 en génie civil ou travaux publics, avec au moins 5 ans d’expérience en conduite de chantiers. Maîtrise de la lecture de plans, des métrés, du contrôle d’exécution, du suivi des coûts et des délais et des règles HSE. Capacité à encadrer les équipes de terrain et à produire des rapports fiables. Mobilité nationale requise. VAGUE 2 — DÉPLOIEMENT TECHNIQUE ET FORMATION 19 postes à pourvoir selon les précisions du tableau, sous réserve de confirmation de l’effectif des techniciens génie civil. 10. Référent formations réseaux, data center, digital et cybersécurité / PM IT — 1 poste | Abidjan Bac+5 en informatique, réseaux ou cybersécurité, avec au moins 5 ans d’expérience spécialisée. Expertise technique vérifiable, capacité à concevoir des parcours avancés, préparer aux certifications et piloter des projets IT. Certifications professionnelles reconnues dans les spécialités enseignées fortement appréciées. 11. Référent formations gestion de projet et ISO/IEC — 1 poste | Abidjan Bac+5 en gestion de projet, ingénierie ou management de la qualité, avec au moins 5 ans d’expérience. Maîtrise des méthodes de gestion de projet, des référentiels ISO/IEC pertinents et de l’ingénierie pédagogique. Certifications PMP, PRINCE2 ou d’auditeur ISO appréciées selon les modules enseignés. 12. Référent formations IA, gouvernance et data — 1 poste | Abidjan Bac+5 en data science, informatique, statistiques ou intelligence artificielle, avec au moins 5 ans d’expérience. Expertise en analyse de données, gouvernance, automatisation ou IA appliquée. Capacité à concevoir des formations avancées, des études de cas et des évaluations adaptées aux professionnels. 13. Ingénieur procédés et productique — 1 poste | Yamoussoukro Bac+5 en génie industriel, productique ou procédés, avec au moins 5 ans d’expérience. Maîtrise de l’industrialisation, de l’optimisation des flux, de l’amélioration continue et de la mise en service d’équipements. Capacité à transformer les exigences techniques en solutions de production opérationnelles. 14. Ingénieurs agronomes — 2 postes | Yamoussoukro Bac+5 en agronomie, agro-industrie ou productions végétales, avec au moins 5 ans d’expérience. Expertise en conduite de projets agricoles, amélioration des rendements, suivi technique et valorisation des productions. Expérience en transformation agricole, encadrement de producteurs ou gestion de projets de développement appréciée. 15. Techniciens génie civil — 4 postes à confirmer | Affectation dans les zones Bac+2/3 en génie civil, bâtiment ou travaux publics, avec au moins 4 ans d’expérience. Maîtrise de la lecture de plans, des métrés, du contrôle des travaux, du suivi qualité et des règles de sécurité. Capacité à détecter les non-conformités et à assurer un reporting rigoureux. 16. Techniciens électromécaniques — 3 postes | Affectation dans les zones Bac+2/3 en électromécanique, électrotechnique ou maintenance industrielle, avec au moins 4 ans d’expérience. Expertise en diagnostic de pannes, maintenance préventive et corrective, installations électriques et équipements mécaniques. Respect strict des procédures de sécurité et aptitude aux interventions sur site. 17. Ingénieur électromécanique — 1 poste | Yamoussoukro Bac+5 en électromécanique, génie électrique ou maintenance industrielle, avec au moins 5 ans d’expérience. Maîtrise de la fiabilité des équipements, de l’analyse des défaillances, de la maintenance industrielle et de la supervision technique. Capacité à encadrer les techniciens et à optimiser les coûts d’exploitation. 18. Chauffeurs projets et zones — 5 postes | Affectation dans les zones Permis de conduire valide et adapté aux véhicules confiés, avec au moins 5 ans d’expérience professionnelle. Maîtrise de la conduite préventive, de la sécurité routière, du suivi des véhicules, des carnets de bord et de la gestion des déplacements. Intégrité, ponctualité et disponibilité pour les missions sur le terrain indispensables. EXIGENCES TRANSVERSALES Pour les postes concernés, les candidatures devront démontrer : - Une expérience directement pertinente et des réalisations professionnelles vérifiables. - Une capacité à travailler avec autonomie, rigueur et obligation de résultat. - Une bonne maîtrise du reporting, des outils numériques et de la documentation professionnelle. - Une aptitude à travailler avec des équipes pluridisciplinaires, des partenaires institutionnels et des prestataires. - Une disponibilité compatible avec les affectations géographiques et les contraintes des projets. Les diplômes, certifications et années d’expérience indiqués constituent les exigences proposées pour la sélection et devront être confirmés par les responsables opérationnels avant publication définitive. Candidature : transmettre un CV actualisé précisant le poste visé, les qualifications, les certifications et les principales réalisations professionnelles. Merci de partager cette annonce avec les profils qualifiés de votre réseau.
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RECRUTEMENT RESPONSABLE RISQUE CONTROLE ET CONFORMITE

📢 𝐎𝐏𝐏𝐎𝐑𝐓𝐔𝐍𝐈𝐓𝐄́ 𝐃'𝐄𝐌𝐏𝐋𝐎𝐈 𝐁𝐫𝐢𝐝𝐠𝐞 𝐌𝐢𝐜𝐫𝐨𝐟𝐢𝐧𝐚𝐧𝐜𝐞 recrute un(e) 𝐑𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐚𝐛𝐥𝐞 𝐑𝐢𝐬𝐪𝐮𝐞𝐬, 𝐂𝐨𝐧𝐭𝐫𝐨̂𝐥𝐞 𝐞𝐭 𝐂𝐨𝐧𝐟𝐨𝐫𝐦𝐢𝐭𝐞́. Vous êtes un(e) professionnel(le) de la gestion des risques, du contrôle et de la conformité réglementaire ? Vous souhaitez jouer un rôle stratégique dans la 𝐦𝐚𝐢̂𝐭𝐫𝐢𝐬𝐞 𝐝𝐞𝐬 𝐫𝐢𝐬𝐪𝐮𝐞𝐬, 𝐥𝐞 𝐫𝐞𝐬𝐩𝐞𝐜𝐭 𝐝𝐞𝐬 𝐞𝐱𝐢𝐠𝐞𝐧𝐜𝐞𝐬 𝐫𝐞́𝐠𝐥𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞𝐬 𝐞𝐭 𝐥𝐞 𝐫𝐞𝐧𝐟𝐨𝐫𝐜𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐜𝐮𝐥𝐭𝐮𝐫𝐞 𝐝𝐞 𝐜𝐨𝐧𝐟𝐨𝐫𝐦𝐢𝐭𝐞́ au sein d'une institution financière ? 👉🏾 𝐂𝐞𝐭𝐭𝐞 𝐨𝐩𝐩𝐨𝐫𝐭𝐮𝐧𝐢𝐭𝐞́ 𝐞𝐬𝐭 𝐟𝐚𝐢𝐭𝐞 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐯𝐨𝐮𝐬 ! 💼 𝐕𝐨𝐬 𝐦𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐜𝐥𝐞́𝐬 : ✅ Définir et piloter le dispositif global de gestion des risques ✅ Veiller au respect de la conformité réglementaire et prudentielle ✅ Piloter le dispositif de contrôle permanent ✅ Superviser le dispositif de lutte contre le blanchiment de capitaux et le financement du terrorisme (LBC/FT), ainsi que les questions d'éthique ✅ Accompagner les équipes opérationnelles et promouvoir une culture de maîtrise des risques ✅ Assurer le reporting et les alertes réglementaires 🔎 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 𝐫𝐞𝐜𝐡𝐞𝐫𝐜𝐡𝐞́ : ✔️ Bac+4/5 en Gestion des Risques, Finance, Audit, Contrôle Interne, Banque, Économie, Droit des Affaires ou formation équivalente ✔️ Minimum 8 ans d'expérience professionnelle, dont 3 ans à un poste de Responsable dans le secteur financier ✔️ Excellente connaissance de la réglementation bancaire et de la microfinance ✔️ Maîtrise des dispositifs de gestion des risques, de conformité et des exigences prudentielles ✔️ Solides capacités d'analyse, de synthèse, d'anticipation et de rédaction ✔️ Rigueur, intégrité, éthique, confidentialité et autonomie ✔️ Bonne maîtrise du français et de l'anglais 📩 𝐂𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞 : Envoyez votre CV avec l'intitulé : "𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 – 𝐁𝐌𝐅 – 𝐑𝐑𝐂𝐂" 📧 recrutements@bridgemicrofinance.com ⚠️ Date limite de dépôt : 06/11/2026 🚀 VVotre expertise peut faire la différence ! Rejoignez 𝐁𝐫𝐢𝐝𝐠𝐞 𝐌𝐢𝐜𝐫𝐨𝐟𝐢𝐧𝐚𝐧𝐜𝐞 et contribuez à renforcer notre gouvernance, à anticiper les risques et à bâtir une institution financière plus solide et résiliente.
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OFFRE D'EMPLOI CAISSIER / UNE CAISSIÈRE

🚨 URGENT – OFFRE D'EMPLOI À ABIDJAN (H/F) 🚨 OMEGA PHI recrute un CAISSIER / UNE CAISSIÈRE pour une entreprise spécialisée dans le développement de la distribution moderne et du commerce de détail. 📍 Lieu : Abidjan, Côte d'Ivoire 🎓 Niveau requis : BAC 💰 Rémunération : 120 000 FCFA net par mois Vos missions : ✅ Accueillir les clients à la caisse avec courtoisie et politesse ✅ Enregistrer l'ensemble des articles avec rapidité et exactitude ✅ Encaisser les règlements (espèces, cartes bancaires, bons d'achat) et rendre la monnaie sans erreur ✅ Proposer les programmes de fidélité et les offres promotionnelles du magasin ✅ Assurer le comptage, l'ouverture et la fermeture de sa caisse dans le respect des procédures ✅ Détecter les erreurs, tentatives de fraude ou démarque Votre profil : ✅ Titulaire du Baccalauréat (BAC) ✅ Grande rigueur, probité, honnêteté et précision avec les chiffres ✅ Excellente aisance relationnelle, sens de l'accueil et gestion du stress ✅ Dynamique, souriant(e), ponctuel(le) et présentation soignée ✅ Disponible selon le planning du magasin, week-ends inclus 📅 Date limite : 19/11/2026 📩 Envoyez votre CV à : dropcv@omegaphigroup.com ⚠️ Merci de mettre l'intitulé du poste dans l'objet de votre mail de candidature.
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RECRUTEMENT ARCHITECTE CONTROLE QUALITE

📢 𝐍𝐎𝐔𝐒 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐎𝐍𝐒 ! Dans le cadre de ses activités, 𝐏𝐎𝐑𝐓𝐄𝐎 𝐆𝐫𝐨𝐮𝐩 recrute un(e) 𝐀𝐫𝐜𝐡𝐢𝐭𝐞𝐜𝐭𝐞 𝐂𝐨𝐧𝐭𝐫𝐨̂𝐥𝐞 𝐐𝐮𝐚𝐥𝐢𝐭𝐞́. 🎯 𝐕𝐨𝐭𝐫𝐞 𝐦𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧 : Assurer le contrôle de la qualité et de la conformité des ouvrages, en veillant au respect des plans, des normes techniques et des exigences des projets de construction. 🔎 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 𝐫𝐞𝐜𝐡𝐞𝐫𝐜𝐡𝐞́ : - Bac+5 en Architecture - Minimum 10 ans d’expérience dans le secteur du BTP à un poste similaire - Bonne maîtrise des normes de construction et des procédures de contrôle qualité - Maîtrise des logiciels AutoCAD, Revit, SketchUp et Navisworks 🔗 𝐃𝐞́𝐜𝐨𝐮𝐯𝐫𝐞𝐳 𝐥’𝐨𝐟𝐟𝐫𝐞 𝐜𝐨𝐦𝐩𝐥𝐞̀𝐭𝐞 : https://porteo-group.com/jobs/architecte-controle-qualite/ 📩 𝐄𝐧𝐯𝐨𝐲𝐞𝐳 𝐯𝐨𝐭𝐫𝐞 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞 𝐚̀ : emplois@porteo-group.com 📅 𝐃𝐚𝐭𝐞 𝐥𝐢𝐦𝐢𝐭𝐞 : 𝟏𝟐 𝐧𝐨𝐯𝐞𝐦𝐛𝐫𝐞 𝟐𝟎𝟐𝟔 📌 Précisez « Architecte Contrôle Qualité » dans l’objet de votre e-mail.
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RECRUTEMENT CONSILLERE DE VENTE BOUTIQUE

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RCRUTEMENT COORDINATEUR LOGISTIQUE (H/F)

📢 Fleeti Côte d’Ivoire recrute un(e) Coordinateur(trice) Logistique à Abidjan. Notre promesse aux clients : des véhicules équipés et suivis sans retard. Pour la tenir, il faut que le bon matériel soit au bon endroit, au bon moment. C’est votre rôle. 🎯 Vos missions : - Tenir le stock à jour dans notre système et réaliser les inventaires - Préparer le matériel de chaque intervention - Réceptionner, tester et remettre en stock le matériel retourné - Passer les commandes fournisseurs, suivre les livraisons et les paiements - Produire du reporting 👤 Votre profil : - 1 an d’expérience ou plus en logistique, gestion de stock ou approvisionnement - Organisé(e) et rigoureux(se), vous trouvez une solution quand une livraison bloque - A l’aise avec Excel (Odoo et outils d’IA : un plus) ✅ Nous proposons : un CDI, une rémunération fixe, une assurance santé et un poste central dans un environnement en croissance, avec des outils modernes. 📩 Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation à coordinateur.logistique.ci@fleeti1.odoo.com avant le 15/11/2026.
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RECRUTEMENT GESTIONNAIRE DE PROJET

RECRUTEMENT – GESTIONNAIRE DE PROJET 🏢 Entreprise : Dépositaire central / Banque de règlement (DC/BR) de l’UMOA 📍 Localisation : Abidjan 📄 Type de contrat : CDD 🎯 Mission principale Piloter les projets stratégiques, institutionnels et opérationnels de l'institution dans le cadre de son Plan d'affaires 2026-2030. 💼 Vos principales missions * Piloter les projets stratégiques, institutionnels et opérationnels * Soutenir la mise en œuvre du Plan d'affaires 2026-2030 👤 Profil recherché * Ressortissant d'un État membre de l'UMOA * Bac+5 en gestion de projet, management, finance, ingénierie, informatique ou économie * Au moins 5 ans d'expérience en gestion de projets * Gestion de projets * Management * Pilotage de projets stratégiques 📩 Candidature Envoyez votre CV à : recrutements@dcbruemoa.org 📝 Objet du mail : Candidature – Gestionnaire de projet 📅 Date limite de candidature : 17/11/2026
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RECRUTEMENT COMMERCIAL EN ASSURANCE (H/F)

📊 COMMERCIAL(E) EN ASSURANCE – DAODA CONSEILS 🏢 Entreprise : DAODA CONSEILS 📍 Lieu : Riviera 3, Cap Nord, immeuble FACT-IMMOBILIER, Abidjan 🎓 Niveau : BAC minimum 📄 Contrat : Stage 🚀 Vous aimez les défis commerciaux et savez convaincre ? DAODA CONSEILS recherche des candidat(e)s motivé(e)s pour développer son portefeuille clients dans le secteur des assurances. 🎯 VOS MISSIONS - Prospecter et identifier de nouveaux clients potentiels. - Effectuer des visites commerciales pour présenter les produits d’assurance. - Développer et fidéliser le portefeuille clients. - Négocier et convaincre les prospects. - Contribuer à l’augmentation du chiffre d’affaires de l’entreprise. ✅ PROFIL RECHERCHÉ - Être titulaire du BAC ou d’un diplôme supérieur. - Être motivé(e), déterminé(e), persévérant(e) et dynamique. - Avoir une bonne expression orale et un excellent sens de la communication. - Maîtriser les techniques de prospection, de vente et de négociation. - Savoir établir et entretenir de bonnes relations avec les clients. - Être autonome, ponctuel(le), souriant(e) et rigoureux(se). - Avoir une connaissance du secteur des assurances. 📩 COMMENT POSTULER ? Envoyez votre CV par e-mail ou WhatsApp : 📧 E-mail : daoda.conseils.ci@gmail.com 📱 WhatsApp : +225 07 69 90 20 20 📌 Objet : Candidature – Commercial 📅 Date limite : 15 novembre 2026 Seuls les candidat(e)s qualifié(e)s seront contacté(e)s. ⚠️ Ne payez rien pour un recruteur qui vous demande de l'argent avant de vous embaucher pour un stage ou un emploi.
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STAGIAIRE ASSISTANT(E) PRODUCTEUR EN ASSURANCE

STAGIAIRE ASSISTANT(E) PRODUCTEUR EN ASSURANCE – DAODA CONSEILS 🏢 Entreprise : DAODA CONSEILS 📍 Lieu : Riviera 3, Cap Nord, immeuble FACT-IMMOBILIER, Abidjan 🎓 Niveau : BAC à BAC+3 💼 Vous êtes formé(e) en assurance ou en finance et souhaitez développer vos compétences professionnelles ? DAODA CONSEILS propose une opportunité de stage pour participer à la gestion des contrats d’assurance et au suivi des dossiers clients. 🎯 VOS MISSIONS - Analyser les besoins des clients et recueillir les informations nécessaires à la souscription. - Demander et analyser les cotations auprès des compagnies d’assurance. - Établir et transmettre les contrats, avenants et attestations d’assurance. - Enregistrer les contrats et assurer leur suivi. - Gérer les renouvellements, les relances et les résiliations. - Réceptionner et enregistrer les déclarations de sinistres. - Vérifier les garanties applicables et suivre les dossiers jusqu’à leur règlement. - Informer les clients de l’évolution de leurs dossiers. - Suivre les encaissements de primes et effectuer les relances nécessaires. - Contrôler les bordereaux des compagnies et gérer les comptes courants. - Préparer les reportings périodiques. ✅ PROFIL RECHERCHÉ - Être titulaire d’un BAC+2 à BAC+3 en assurance et finance. - Avoir une bonne connaissance des produits d’assurance. - Posséder des connaissances en gestion des contrats et des sinistres. - Avoir un bon sens de la communication et de la relation client. 📩 COMMENT POSTULER ? Transmettez votre candidature par e-mail à : 📧 daoda.conseils.ci@gmail.com 📌 Objet : Candidature – Stagiaire assistant(e) producteur en assurance 📅 Date limite : 15 novembre 2026 ⚠️ Ne payez rien pour un recruteur qui vous demande de l'argent avant de vous embaucher pour un stage ou un emploi.
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RECRUTEMENT STAGIAIRE TECHNICIEN INFORMATIQUE H/F

STAGIAIRE TECHNICIEN – RIT, IDA & SEI 🏢 Entreprise : INFOTRONIC CONSULTING 📍 Lieu : Grand-Bassam 🎓 Niveau : BT, BAC+2 ou BAC+3 ⏳ Durée : 3 à 6 mois, renouvelable 💡 Vous souhaitez valider votre diplôme ou renforcer vos compétences techniques par la pratique ? INFOTRONIC CONSULTING, spécialisée notamment en ingénierie informatique, sécurité électronique et incendie, énergie solaire, géolocalisation et télédistribution, propose une opportunité de stage aux jeunes techniciens. 🎯 PROFIL RECHERCHÉ - Être âgé(e) de 18 à 25 ans. - Être issu(e) d’une formation technique de niveau BT ou BTS. - Être discret(ète), honnête et organisé(e). - Faire preuve de dynamisme, de respect et de ponctualité. - Savoir travailler en équipe et sous pression. - Être motivé(e) à apprendre et à se perfectionner sur le terrain. 📍 Résider à Grand-Bassam ou dans les environs constitue un atout. 📩 COMMENT POSTULER ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à : 📧 recrutement.infotronic@gmail.com 📱 WhatsApp : +225 07 48 05 34 34 📌 Objet : Candidature – Stagiaire technicien 📅 Date limite : dimanche 15 novembre 2026 ⚠️ Ne payez rien pour un recruteur qui vous demande de l'argent avant de vous embaucher pour un stage ou un emploi.
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TECHNICIEN EN MAINTENANCE INFORMATIQUE

TECHNICIEN EN MAINTENANCE INFORMATIQUE 📍 Lieu : Djorobité 1, rond-point Cité SIR 🎓 Niveau requis : BAC 📄 Contrat : CDI 💻 Vous maîtrisez la maintenance informatique et la réparation de téléphones ? Une entreprise recrute un technicien polyvalent capable d’assurer le support technique et de contribuer au développement de ses ventes. 🛠️ MISSIONS PRINCIPALES - Conseiller les clients et vendre des ordinateurs, téléphones, accessoires et équipements informatiques. - Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. - Maîtriser les caractéristiques techniques des produits commercialisés. - Assurer le suivi des commandes, des clients et des ventes. - Participer aux ventes en boutique et sur les réseaux sociaux. - Contribuer à l’atteinte des objectifs commerciaux de l’entreprise. ✅ PROFIL RECHERCHÉ - Avoir une bonne maîtrise de la maintenance informatique et de la réparation de téléphones. - Savoir diagnostiquer les pannes matérielles et logicielles. - Être rigoureux, dynamique, honnête et organisé. - Avoir le sens du service client et l’esprit d’équipe. - Une expérience professionnelle dans le domaine serait un atout. 📩 COMMENT POSTULER ? Envoyez votre candidature par e-mail à : 📧 amisanoued@gmail.com 📌 Objet : Candidature – Technicien en maintenance informatique 📅 Date limite : 8 novembre 2026 ⚠️ Ne payez rien pour un recruteur qui vous demande de l'argent avant de vous embaucher pour un stage ou un emploi.
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RECRUTEMENT STAGIAIRE ELECTRICIEN (H/F)

La Librairie de France renforce ses équipes et recrute pour le poste de : 🔹𝗦𝘁𝗮𝗴𝗶𝗮𝗶𝗿𝗲 é𝗹𝗲𝗰𝘁𝗿𝗶𝗰𝗶𝗲𝗻 Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique ? Cette opportunité peut vous intéresser. 📅 Date limite de candidature : 𝟳 𝗻𝗼𝘃𝗲𝗺𝗯𝗿𝗲 𝟮𝟬𝟮𝟲 📩 Envoyez votre CV à : 𝗿𝗲𝗰𝗿𝘂𝘁𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁𝗿𝗵@𝗿𝗲𝘆𝗲𝗱𝗵𝗼𝗹𝗱𝗶𝗻𝗴.𝗰𝗼𝗺
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RECRUTEMENT STAGIAIRE MENUISIER (H/F)

📢 𝗡𝗢𝗨𝗦 𝗥𝗘𝗖𝗥𝗨𝗧𝗢𝗡𝗦 ! La Librairie de France renforce ses équipes et recrute pour le poste de : 🔹𝗦𝘁𝗮𝗴𝗶𝗮𝗶𝗿𝗲 𝗺𝗲𝗻𝘂𝗶𝘀𝗶𝗲𝗿 Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique ? Cette opportunité peut vous intéresser. 📅 Date limite de candidature : 𝟳 𝗻𝗼𝘃𝗲𝗺𝗯𝗿𝗲 𝟮𝟬𝟮𝟲 📩 Envoyez votre CV à : 𝗿𝗲𝗰𝗿𝘂𝘁𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁𝗿𝗵@𝗿𝗲𝘆𝗲𝗱𝗵𝗼𝗹𝗱𝗶𝗻𝗴.𝗰𝗼𝗺
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RECRUTEMENT STAGIAIRE FROID (H/F)

La Librairie de France renforce ses équipes et recrute pour le poste de : 🔹𝗦𝘁𝗮𝗴𝗶𝗮𝗶𝗿𝗲 𝗳𝗿𝗼𝗶𝗱 Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique ? Cette opportunité peut vous intéresser. 📅 Date limite de candidature : 𝟳 𝗻𝗼𝘃𝗲𝗺𝗯𝗿𝗲 𝟮𝟬𝟮𝟲 📩 Envoyez votre CV à : 𝗿𝗲𝗰𝗿𝘂𝘁𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁𝗿𝗵@𝗿𝗲𝘆𝗲𝗱𝗵𝗼𝗹𝗱𝗶𝗻𝗴.𝗰𝗼𝗺
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RECRUTEMENT STAGIAIRE PARC AUTOMOBILE

📢 𝗡𝗢𝗨𝗦 𝗥𝗘𝗖𝗥𝗨𝗧𝗢𝗡𝗦 ! La Librairie de France renforce ses équipes et recrute pour le poste de : 🔹𝗦𝘁𝗮𝗴𝗶𝗮𝗶𝗿𝗲 𝗽𝗮𝗿𝗰 𝗮𝘂𝘁𝗼𝗺𝗼𝗯𝗶𝗹𝗲 Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique ? Cette opportunité peut vous intéresser. 📅 Date limite de candidature : 𝟳 𝗻𝗼𝘃𝗲𝗺𝗯𝗿𝗲 𝟮𝟬𝟮𝟲 📩 Envoyez votre CV à : 𝗿𝗲𝗰𝗿𝘂𝘁𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁𝗿𝗵@𝗿𝗲𝘆𝗲𝗱𝗵𝗼𝗹𝗱𝗶𝗻𝗴.𝗰𝗼𝗺
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RECRUTEMENY CHARGE DE PREPRODUCTION

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Préproduction pour rejoindre notre équipe à Abidjan. Vous maîtrisez la préproduction audiovisuelle ? Vous aimez que chaque idée, chaque script et chaque document soit à sa place ? Ce poste est fait pour vous. 📂 Vos missions • Documentation • Scénarisation • Écriture de scripts • Archivage • Etc... ✅ Profil recherché • Rigueur • Sens de l’organisation • Bonne plume • Maîtrise des outils numériques 📍 Lieu : Abidjan, Côte d’Ivoire 📩 Pour postuler : envoyez votre CV + portfolio à info@eliwoodstudio.com ⏳ Date limite : 15 novembre 2026 Partagez autour de vous, la bonne personne est peut-être dans vos contacts ! 🙌
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RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F)

RECRUTEMENT | RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F) 📍 Yopougon, Abidjan - Côte d'Ivoire 🏭 Secteur : Imprimerie Industrielle 📄 Contrat : CDI Dans le cadre du renforcement de ses équipes, une entreprise spécialisée dans l'imprimerie industrielle, basée à Yopougon, recrute un(e) Responsable des Ressources Humaines. Vos principales missions : ✅ veiller au bon fonctionnement de la politique RH de l'entreprise ; ✅ Superviser le recrutement, l'intégration et le développement des talents ; ✅ Assurer la gestion administrative du personnel et veiller au respect de la législation sociale ; ✅ Piloter les relations sociales et maintenir un climat social favorable ; ✅ Accompagner les managers dans la gestion de leurs équipes ; ✅ Superviser la formation, l'évaluation des performances et la gestion des carrières. Profil recherché : 🎓 Bac+4/5 en Ressources Humaines, Droit Social ou équivalent ; 💼 Minimum 5 ans d'expérience à un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel ; 📚 Solide connaissance du droit du travail ivoirien ; 🤝 Leadership, rigueur, discrétion et excellentes capacités relationnelles. Pourquoi nous rejoindre ? ✔ Intégrer une entreprise dynamique en pleine évolution ; ✔ Participer activement au développement du capital humain ; ✔ Évoluer dans un environnement industriel stimulant. 📩 Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation à : infos@kaera.ci 📅 Date limite de candidature : 13 novembre 2026
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RECRUTEMENT RESPONSABLE APPEL D'OFFRES

📢 𝐏𝐎𝐑𝐓𝐄𝐎 𝐆𝐫𝐨𝐮𝐩 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞 ! Nous recherchons un(e) 𝐑𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐚𝐛𝐥𝐞 𝐀𝐩𝐩𝐞𝐥 𝐝’𝐎𝐟𝐟𝐫𝐞𝐬 pour rejoindre nos équipes en Côte d’Ivoire. 🎯 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 𝐫𝐞𝐜𝐡𝐞𝐫𝐜𝐡𝐞́ : - Bac+5 en Droit des affaires, Marchés publics, Gestion, Finance, Ingénierie ou équivalent. - 8 à 10 ans d’expérience minimum dans la gestion des marchés publics et des appels d’offres. - Excellente maîtrise des procédures d’appels d’offres et de la gestion contractuelle. - Solides capacités d’analyse, de coordination et de négociation. 📩 𝐄𝐧𝐯𝐨𝐲𝐞𝐳 𝐯𝐨𝐭𝐫𝐞 𝐂𝐕 𝐚̀ : emplois@porteo-group.com 📌 𝐎𝐛𝐣𝐞𝐭 : RESPONSABLE APPEL D’OFFRES 📅 𝐃𝐚𝐭𝐞 𝐥𝐢𝐦𝐢𝐭𝐞 𝐝𝐞 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞 : 𝟏𝟏 𝐧𝐨𝐯𝐞𝐦𝐛𝐫𝐞 𝟐𝟎𝟐𝟔
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RECRUTEMENT CHEF DE SERVICE CONFORMITE

LA BSIC CÔTE D’IVOIRE RECRUTE ! 💼 Vous êtes à la recherche d’une nouvelle opportunité professionnelle ? Rejoignez une équipe dynamique et donnez un nouvel élan à votre carrière ! Nous recrutons un(e) Chef de Service Conformité. 📩 Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature à courrier.rh@bsic.ci 📅 Date limite : 06 novembre 2026 💙 Faites le choix d’évoluer avec la BSIC Côte d’Ivoire !
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OFFRE D'EMPLOI CAISSIER / CAISSIÈRE

OMEGA PHI OFFRE D'EMPLOI – ABIDJAN- COTE DIVOIRE H/F - URGENT Poste : CAISSIER / CAISSIÈRE Entreprise : Entreprise spécialisée dans le développement de la distribution moderne et du commerce de détail Niveau d’études requis : BAC Rémunération : 120 000 FCFA net par mois 1. MISSION PRINCIPALE : Le/La Caissier(e) assure l’enregistrement rapide et exact des articles ainsi que l’encaissement des règlements des clients. Représentant l'image de l'enseigne en fin de parcours marchand, il/elle garantit la qualité de l'accueil, la fluidité de la ligne de caisse et la fidélisation des clients. 2. PRINCIPALES RESPONSABILITES : - Accueillir les clients au niveau de la ligne de caisse avec courtoisie et politesse ; - Enregistrer l'ensemble des articles (scanner 100% des articles) avec rapidité et exactitude ; - Encaisser les règlements (espèces, cartes bancaires, bons d'achat, etc.) et rendre la monnaie sans erreur ; - Proposer les programmes de fidélité, offres promotionnelles ou services complémentaires du magasin ; - Assurer le comptage, l'ouverture et la fermeture de sa caisse dans le respect strict des procédures financières ; - Détecter les erreurs, les tentatives de fraude ou la démarque au niveau de la caisse ; - Maintenir son poste de travail propre, ordonné et approvisionné en fournitures de caisse ; - Remonter les remarques, réclamations ou besoins des clients au responsable de caisse. 3. PROFIL RECHERCHE : - Être titulaire du Baccalauréat (BAC) ; - Faire preuve d'une grande rigueur, de probité, d'honnêteté et de précision avec les chiffres ; - Avoir une excellente aisance relationnelle, le sens de l'accueil client et la gestion du stress ; - Être dynamique, souriant(e), ponctuel(le) et doté(e) d'une présentation soignée ; - Être disponible pour travailler selon le planning du magasin, y compris les week-ends. 4. COMPETENCES REQUISES : - Maitrise des procédures d'encaissement et de gestion du matériel de caisse ; - Aisance avec les chiffres, le calcul mental rapide et la gestion des moyens de paiement ; - Maîtrise des techniques d'accueil client et de gestion des situations complexes ou réclamations ; - Respect rigoureux des consignes de sécurité monétaire et des procédures internes ; - Vigilance, réactivité et gestion de la fluidité des files d'attente. Deadline 19/11/2026 Envoyez vos CV sur dropcv@omegaphigroup.com
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RECRUTEMENT ASSISTANT ADMINISTRATIF ET FINANCIER (H/F)

RISOME Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Financier(ère) pour rejoindre notre équipe en Côte d’Ivoire dans le cadre d’un remplacement temporaire de 7 mois. Date limite de candidature : 11 novembre 2026 à 17h Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature à admin-ci@risome.net N’hésitez pas à partager cette opportunité autour de vous ! 😉
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𝐔𝐍(𝐄) 𝐃𝐈𝐑𝐄𝐂𝐓𝐄𝐔𝐑 (𝐓𝐑𝐈𝐂𝐄) 𝐃𝐄𝐒 𝐑𝐄𝐒𝐒𝐎𝐔𝐑𝐂𝐄𝐒 𝐇𝐔𝐌𝐀𝐈𝐍𝐄𝐒 (𝐇/𝐅).

Le GROUPE AVOS recrute pour sa filiale #SIPRA : 𝐔𝐍(𝐄) 𝐃𝐈𝐑𝐄𝐂𝐓𝐄𝐔𝐑 (𝐓𝐑𝐈𝐂𝐄) 𝐃𝐄𝐒 𝐑𝐄𝐒𝐒𝐎𝐔𝐑𝐂𝐄𝐒 𝐇𝐔𝐌𝐀𝐈𝐍𝐄𝐒 (𝐇/𝐅). Candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse : recrutement@groupeavos.ci Date limite : 13/11/2026
𝐔𝐍(𝐄) 𝐃𝐈𝐑𝐄𝐂𝐓𝐄𝐔𝐑 (𝐓𝐑𝐈𝐂𝐄) 𝐃𝐄𝐒 𝐑𝐄𝐒𝐒𝐎𝐔𝐑𝐂𝐄𝐒 𝐇𝐔𝐌𝐀𝐈𝐍𝐄𝐒 (𝐇/𝐅).
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DIRECTEUR DE LA GESTION DES RISQUES ET DU CONTRÔLE

Le cabinet GENYAB recrute un DIRECTEUR DE LA GESTION DES RISQUES ET DU CONTRÔLE CONFORMITE pour un nouveau partenaire. Tentez votre chance à l'adresse suivante: genyab.conseils@gmail.com Date limite: 10 Novembre 2026
DIRECTEUR DE LA GESTION DES RISQUES ET DU CONTRÔLE
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) CHARGE DE RECRUTEMENT SENIOR - H/F

AGILOYA AFRIQUE recrute : UN (1) CHARGE DE RECRUTEMENT SENIOR - H/F · Être titulaire d'un BAC+2 en Ressources Humaines, Gestion ou domaine équivalent ; · Justifier d'un minimum de 2 années d'expérience en recrutement, idéalement en cabinet de conseil RH ; · Bonne connaissance des techniques de sourcing, d'approche directe et d'évaluation des candidats. Localisation : Le poste est basé à Abidjan, Côte d'Ivoire. Ce poste est susceptible de vous intéresser ? N’hésitez pas à postuler si votre profil correspond à ce poste via notre plateforme : https://lnkd.in/es28qM8h Date limite de dépôt des candidatures : 27/11/2026
) CHARGE DE RECRUTEMENT SENIOR - H/F
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RECRUTEMENT D'UNE ASSISTANTE EXECUTIVE

𝐖𝐀𝐃𝐈 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞 𝐮𝐧𝐞 𝐀𝐬𝐬𝐢𝐬𝐭𝐚𝐧𝐭𝐞 𝐄𝐱𝐞́𝐜𝐮𝐭𝐢𝐯𝐞 𝐚𝐮𝐩𝐫𝐞̀𝐬 𝐝𝐞 𝐬𝐚 𝐃𝐢𝐫𝐞𝐜𝐭𝐫𝐢𝐜𝐞 𝐆𝐞́𝐧𝐞́𝐫𝐚𝐥𝐞. Vous savez anticiper les besoins d’un dirigeant, organiser les priorités et assurer un suivi rigoureux des directives ? Vous maîtrisez la rédaction professionnelle et utilisez les outils d’intelligence artificielle pour gagner en efficacité ? Vous êtes proactive, discrète, organisée et disposez d’une excellente présentation ? Vous avez déjà accompagné des dirigeants et savez les représenter avec professionnalisme lors de rendez-vous et de sorties officielles ? 𝐂𝐞 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐞 𝐞𝐬𝐭 𝐟𝐚𝐢𝐭 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐯𝐨𝐮𝐬 ! Nous recherchons une professionnelle mature et expérimentée, capable d’accompagner notre Direction Générale avec rigueur, anticipation et sens des responsabilités. 𝐄𝐧𝐯𝐨𝐲𝐞𝐳 𝐯𝐨𝐭𝐫𝐞 𝐂𝐕 𝐚̀ : recrutements@wadi-ci.com 𝐃𝐚𝐭𝐞 𝐥𝐢𝐦𝐢𝐭𝐞: 𝐯𝐞𝐧𝐝𝐫𝐞𝐝𝐢 𝟔 𝐧𝐨𝐯𝐞𝐦𝐛𝐫𝐞 𝐨𝐜𝐭𝐨𝐛𝐫𝐞 𝟐𝟎𝟐𝟔 𝐎𝐛𝐣𝐞𝐭 : 𝐂𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞 – 𝐀𝐬𝐬𝐢𝐬𝐭𝐚𝐧𝐭𝐞 𝐄𝐱𝐞́𝐜𝐮𝐭𝐢𝐯𝐞 𝐃𝐆
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RECRUTEMENT SUPERVISEUR DES TRAVAUX D’ENTRETIEN ET DE NETTOYAGE (H/F)

SUPERVISEUR DES TRAVAUX D’ENTRETIEN ET DE NETTOYAGE (H/F) 🏢 Entreprise : NOHAN GROUPE IVOIRE SARL 📍 Lieu : Abidjan 📄 Contrat : CDD 🎓 Niveau indiqué : BAC / Troisième 🛠️ MISSIONS PRINCIPALES - Mobiliser le personnel nécessaire aux travaux sur les chantiers. - Gérer les stocks de produits d’entretien. - Assurer l’entretien de premier niveau des petits matériels et machines. - Suivre les fiches de présence et effectuer le pointage du personnel. - Effectuer les tâches et courses liées aux travaux des chantiers. - Veiller à la sécurité des agents de nettoyage. - Faire respecter les normes d’utilisation des produits et les mesures de sécurité. - Assurer l’interface entre les chantiers et l’administration. - Appliquer les connaissances en produits d’entretien, produits phytosanitaires, hygiène et sécurité environnementale. - Savoir évaluer le coût des différentes prestations. 🎯 PROFIL RECHERCHÉ - Homme ou femme âgé(e) d’au moins 25 ans. - Niveau d’études indiqué dans l’offre : BAC / Troisième. - Une expérience de plus d’un an constitue un atout. - Être organisé(e), disponible, rigoureux(se) et respectueux(se). - Être capable de travailler sous pression. 📩 COMMENT POSTULER ? Envoyez votre candidature par e-mail ou WhatsApp : 📧 E-mail : nohangroupeivoire78@gmail.com 📱 WhatsApp : 05 09 78 44 41 📌 Objet : SUPERVISEUR DES TRAVAUX D’ENTRETIEN ET DE NETTOYAGE 📅 Date limite : 31 décembre 2026 ⚠️ Ne payez rien pour un recruteur qui vous demande de l'argent avant de vous embaucher pour un stage ou un emploi.
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RECRUTEMENT COMMERCIAUX STAGIAIRES (H/F)

COMMERCIAUX STAGIAIRES (H/F) – 2 POSTES À POURVOIR 🏢 Entreprise : NOHAN GROUPE IVOIRE SARL 📍 Lieu : Abidjan 🎓 Niveau : BAC à BAC+2 📄 Contrat : Stage 🏢 CONTEXTE Dans le cadre du développement de ses activités dans le nettoyage et l’entretien des locaux et des espaces verts, NOHAN GROUPE IVOIRE SARL recrute deux commerciaux stagiaires. 🎯 COMPÉTENCES RECHERCHÉES - Avoir le sens du contact et du service. - Disposer d’un bon carnet d’adresses. - Avoir des capacités de négociation et de persuasion. - Être organisé(e), rigoureux(se) et orienté(e) résultats. 📩 COMMENT POSTULER ? Envoyez votre CV par e-mail ou WhatsApp : 📧 E-mail : nohangroupeivoire78@gmail.com 📱 WhatsApp : 05 09 78 44 41 📌 Objet : Candidature – Commercial stagiaire 📅 Date limite : 31 décembre 2026 ⚠️ Ne payez rien pour un recruteur qui vous demande de l'argent avant de vous embaucher pour un stage ou un emploi.
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RECRUTEMENT STAGIAIRE LOGISTICIEN (H/F)

STAGIAIRE LOGISTICIEN(NE) – CEVI 🏢 Organisation : Centro di Volontariato Internazionale (CEVI) 📍 Lieu : Daloa, Côte d’Ivoire 🎓 Niveau : BAC+2 / BAC+3 📄 Contrat : Stage de perfectionnement ⏳ Durée : 6 mois renouvelables, sous réserve d’une évaluation satisfaisante 💰 Indemnité : Prévue selon les dispositions internes de l’ONG 📌 Date limite de candidature : 6 novembre 2026 à 17 h 00 🌍 PRÉSENTATION Le Centro di Volontariato Internazionale (CEVI), une ONG engagée dans des projets de développement durable, humanitaire et communautaire, recrute un(e) stagiaire logisticien(ne) pour renforcer son bureau de Daloa. 🎯 MISSIONS PRINCIPALES - Appuyer la préparation des achats : demandes de cotation, analyse des offres et bons de commande. - Assurer le suivi des commandes et des livraisons fournisseurs. - Mettre à jour les fiches de stock, registres et bases de données. - Participer aux inventaires physiques. - Suivre les entrées et sorties de matériel et garantir leur traçabilité. - Contribuer au rangement et à l’organisation des espaces de stockage. - Appuyer la logistique des formations, ateliers et missions de terrain. - Classer et archiver les documents logistiques : bons de livraison, factures et contrats. - Veiller au respect des procédures internes et des exigences des bailleurs. 🎯 PROFIL RECHERCHÉ Formation : - Être titulaire au minimum d’un BTS, DUT ou d’une Licence en logistique, gestion, administration ou domaine équivalent. Expérience et compétences : - Une première expérience en logistique ou en gestion des approvisionnements constitue un atout. - Avoir des connaissances de base en logistique et gestion des stocks. - Maîtriser les outils bureautiques, notamment Word et Excel. - Savoir utiliser des tableaux de suivi des stocks et des outils d’inventaire. - Une connaissance des procédures logistiques des ONG et des exigences des bailleurs est un atout. Qualités personnelles : - Rigueur, organisation et sens du détail. - Esprit d’initiative et capacité d’apprentissage rapide. - Bon relationnel et aptitude au travail en équipe. - Sens des responsabilités et respect des délais. - Intégrité et respect des procédures. 📂 DOSSIER DE CANDIDATURE Préparez les documents suivants : - Un CV détaillé. - Une lettre de motivation adressée à la Direction de l’ONG CEVI. - Les copies des diplômes ou attestations pertinentes. 📩 ENVOI DES CANDIDATURES Transmettez votre dossier par e-mail aux adresses suivantes : 📧 cevidaloa@gmail.com 📧 lucien.gbohodoh@cevi.ngo 📌 Objet : Candidature – Stage de perfectionnement en logistique ⏰ Date limite : 6 novembre 2026 à 17 h 00 Seules les personnes présélectionnées seront contactées. ⚠️ Ne payez rien pour un recruteur qui vous demande de l'argent avant de vous embaucher pour un stage ou un emploi.
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CLINIQUE RECRUTE CHARGE DES RESSOURCES HUMAINES

La Clinique PROCREA recherche son/sa futur(e) Chargé(e) des Ressources Humaines. Comment postuler ? Merci d'adresser votre dossier de candidature (CV et Lettre de Motivation) à l’adresse : rh@clinique-procrea.com Découvrez notre Clinique et nos installations qui incarnent notre vision d'excellence pour la santé en Côte d'Ivoire : https://lnkd.in/gVvwCguf
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RECRUTEMENT EMPLOYE POLYVALENT (H/F)

🚨 URGENT – OFFRE D'EMPLOI À ABIDJAN (H/F) 🚨 OMEGA PHI recrute un EMPLOYÉ DE RÉSERVE POLYVALENT pour une entreprise spécialisée dans le développement de la distribution moderne et du commerce de détail. 📍 Lieu : Abidjan, Côte d'Ivoire 🎓 Niveau requis : BAC 💰 Rémunération : 100 000 FCFA net par mois Vos missions : ✅ Réceptionner les livraisons, décharger les camions et contrôler la conformité des marchandises ✅ Ranger et organiser la réserve ✅ Traiter les marchandises (déballage, étiquetage, antivol, cintrage) ✅ Approvisionner la surface de vente ✅ Appliquer les consignes de sécurité, de manutention et d'hygiène ✅ Participer aux inventaires et aux comptages périodiques ✅ Assurer la propreté de la zone de stockage et signaler toute anomalie Votre profil : ✅ Titulaire du Baccalauréat (BAC) ✅ Bonne condition physique, apte au port de charges lourdes ✅ Rigueur, organisation et réactivité ✅ Esprit d'équipe et ponctualité ✅ Disponible en horaires décalés (travail tôt le matin ou réceptions de nuit) 📅 Date limite : 18/11/2026 📩 Envoyez votre CV à : dropcv@omegaphigroup.com ⚠️ Merci de mettre l'intitulé du poste dans l'objet de votre mail de candidature.
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RECRUTEMENT 20 CONDUCTEURS D'ENGINS H/F

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UN(E) RESPONSABLE DE GESTION DE STOCK (H/F)

COPACI RECRUTE UN(E) RESPONSABLE DE GESTION DE STOCK (H/F) Entreprise : COPACI Secteur d’activité : Logistique / Gestion des stocks / Approvisionnement Lieu : Abidjan, Zone industrielle de Yopougon Niveau d’études : BAC+2, BAC+3 ou BAC+4 Date de publication : 24 octobre 2026 Date limite de candidature : 22 novembre 2026 À PROPOS DU POSTE COPACI recrute un(e) Responsable de Gestion de Stock chargé(e) d’assurer l’organisation matérielle, administrative et humaine du dépôt de produits, le suivi des stocks, la préparation des commandes et la gestion des approvisionnements. MISSIONS PRINCIPALES Gestion du dépôt et des stocks Organiser et superviser les activités quotidiennes du dépôt. Assurer la réception, la vérification quantitative et qualitative et le stockage des marchandises selon la méthode FIFO (premier entré, premier sorti). Tenir à jour les fiches de stock et le système informatique de gestion. Contrôler la rotation des produits et garantir leur bonne conservation. Réaliser les inventaires hebdomadaires, mensuels et annuels. Analyser et justifier les écarts de stock. Identifier et signaler les anomalies de manutention. Préparation des commandes et expéditions Préparer les commandes et assurer le colisage des produits. Organiser les livraisons et les expéditions dans le respect des délais. Renseigner les documents nécessaires à l’expédition. Assurer l’identification, l’étiquetage, le classement et l’emballage des produits. Veiller à la conformité des marchandises reçues et expédiées. Superviser la manutention, le transfert et le rangement des matériaux et palettes. Gestion des approvisionnements Définir les seuils d’approvisionnement et les stocks de sécurité. Déclencher les demandes d’achat et d’approvisionnement lorsque les seuils sont atteints. Transmettre les besoins aux services concernés. Suivre les livraisons correspondant aux bons de commande. Signaler les retards de livraison. Intégrer les approvisionnements dans le système informatique de gestion. Gestion administrative et reporting Assurer le suivi administratif des activités du dépôt. Vérifier la documentation relative aux produits et aux marchandises. Suivre les indicateurs de performance liés aux délais de livraison et à la qualité. Collaborer avec les magasiniers et les autres services. Transmettre quotidiennement des rapports à la hiérarchie. Proposer des améliorations pour optimiser la gestion des stocks. COMMENT POSTULER ? Les candidats intéressés sont invités à transmettre leur candidature par e-mail à l’adresse suivante : E-mail : serges.toualou@copaci.com Objet du mail : Candidature au poste de Responsable de Gestion de Stock Date limite de candidature : 22 novembre 2026.
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RECRUTEMENT ASSISTANT DE COORDINATION

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RECRUTEMENT RESPOSABLE MARKETING H/F

𝑶𝑭𝑭𝑹𝑬 𝑫𝑬 𝑹𝑬𝑪𝑹𝑼𝑻𝑬𝑴𝑬𝑵𝑻 / 𝑹𝑬𝑱𝑶𝑰𝑮𝑵𝑬𝒁 𝑳𝑨 𝑻𝑬𝑨𝑴 𝑴𝑼𝑫𝑱 !] ​"𝑽𝒐𝒖𝒔 𝒂𝒗𝒆𝒛 𝒍'𝒆𝒔𝒑𝒓𝒊𝒕 𝒔𝒕𝒓𝒂𝒕𝒆́𝒈𝒊𝒒𝒖𝒆, 𝒖𝒏 𝒔𝒆𝒏𝒔 𝒓𝒆𝒍𝒂𝒕𝒊𝒐𝒏𝒏𝒆𝒍 𝒂𝒊𝒈𝒖𝒊𝒔𝒆́ 𝒆𝒕 𝒖𝒏𝒆 𝒑𝒂𝒔𝒔𝒊𝒐𝒏 𝒄𝒐𝒏𝒕𝒂𝒈𝒊𝒆𝒖𝒔𝒆 𝒑𝒐𝒖𝒓 𝒍𝒆 𝒎𝒂𝒓𝒌𝒆𝒕𝒊𝒏𝒈 𝒆𝒕 𝒍𝒂 𝒄𝒐𝒎𝒎𝒖𝒏𝒊𝒄𝒂𝒕𝒊𝒐𝒏 ?" 𝑪'𝒆𝒔𝒕 𝒍𝒆 𝒎𝒐𝒎𝒆𝒏𝒕 𝒅𝒆 𝒎𝒆𝒕𝒕𝒓𝒆 𝒗𝒐𝒔 𝒕𝒂𝒍𝒆𝒏𝒕𝒔 𝒂𝒖 𝒔𝒆𝒓𝒗𝒊𝒄𝒆 𝒅'𝒖𝒏𝒆 𝒈𝒓𝒂𝒏𝒅𝒆 𝒄𝒂𝒖𝒔𝒆 ! 𝑳𝒂 𝑴𝒖𝒕𝒖𝒆𝒍𝒍𝒆 𝒑𝒐𝒖𝒓 𝒍'𝑼𝒏𝒊𝒗𝒆𝒓𝒔𝒂𝒍𝒊𝒔𝒂𝒕𝒊𝒐𝒏 𝒅𝒖 𝑫𝒓𝒐𝒊𝒕 𝒆𝒕 𝒅𝒆 𝒍𝒂 𝑱𝒖𝒔𝒕𝒊𝒄𝒆 (𝑴𝑼𝑫𝑱) 𝒓𝒆𝒄𝒓𝒖𝒕𝒆 𝒔𝒐𝒏/𝒔𝒂 𝒇𝒖𝒕𝒖𝒓(𝒆) 𝑹𝒆𝒔𝒑𝒐𝒏𝒔𝒂𝒃𝒍𝒆 𝑴𝒂𝒓𝒌𝒆𝒕𝒊𝒏𝒈 𝑩𝒆́𝒏𝒆́𝒗𝒐𝒍𝒆 ! ​ ​𝑷𝒐𝒖𝒓 𝒓𝒆𝒍𝒆𝒗𝒆𝒓 𝒄𝒆 𝒄𝒉𝒂𝒍𝒍𝒆𝒏𝒈𝒆 𝒂̀ 𝒏𝒐𝒔 𝒄𝒐̂𝒕𝒆́𝒔, 𝒗𝒐𝒖𝒔 𝒅𝒆𝒗𝒆𝒛 𝒓𝒆́𝒑𝒐𝒏𝒅𝒓𝒆 𝒂𝒖𝒙 𝒄𝒓𝒊𝒕𝒆̀𝒓𝒆𝒔 𝒔𝒖𝒊𝒗𝒂𝒏𝒕𝒔 : ​▪︎ 𝑱𝒖𝒔𝒕𝒊𝒇𝒊𝒆𝒓 𝒅'𝒂𝒖 𝒎𝒐𝒊𝒏𝒔 03 𝒂𝒏𝒏𝒆́𝒆𝒔 𝒅'𝒆𝒙𝒑𝒆́𝒓𝒊𝒆𝒏𝒄𝒆 𝒂̀ 𝒖𝒏 𝒑𝒐𝒔𝒕𝒆 𝒔𝒊𝒎𝒊𝒍𝒂𝒊𝒓𝒆. ​▪︎𝑫𝒊𝒔𝒑𝒐𝒔𝒆𝒓 𝒅'𝒖𝒏 𝒄𝒂𝒓𝒏𝒆𝒕 𝒅'𝒂𝒅𝒓𝒆𝒔𝒔𝒆𝒔 𝒃𝒊𝒆𝒏 𝒇𝒐𝒖𝒓𝒏𝒊. ​▪︎𝑷𝒐𝒔𝒔𝒆́𝒅𝒆𝒓 𝒖𝒏𝒆 𝒆𝒙𝒄𝒆𝒍𝒍𝒆𝒏𝒕𝒆 𝒂𝒊𝒔𝒂𝒏𝒄𝒆 𝒓𝒆𝒍𝒂𝒕𝒊𝒐𝒏𝒏𝒆𝒍𝒍𝒆. ▪︎ 𝑨𝒗𝒐𝒊𝒓 𝒅𝒆 𝒔𝒐𝒍𝒊𝒅𝒆𝒔 𝒄𝒐𝒎𝒑𝒆́𝒕𝒆𝒏𝒄𝒆𝒔 𝒆𝒕 𝒄𝒐𝒏𝒏𝒂𝒊𝒔𝒔𝒂𝒏𝒄𝒆𝒔 𝒆𝒏 𝒄𝒐𝒎𝒎𝒖𝒏𝒊𝒄𝒂𝒕𝒊𝒐𝒏. ​ 𝑨̀ 𝒍𝒂 𝒄𝒍𝒆́ : 𝑼𝒏𝒆 𝒑𝒓𝒊𝒎𝒆 𝒆𝒔𝒕 𝒐𝒇𝒇𝒆𝒓𝒕𝒆 𝒑𝒐𝒖𝒓 𝒗𝒂𝒍𝒐𝒓𝒊𝒔𝒆𝒓 𝒗𝒐𝒕𝒓𝒆 𝒆𝒏𝒈𝒂𝒈𝒆𝒎𝒆𝒏𝒕 𝒆𝒕 𝒗𝒐𝒕𝒓𝒆 𝒊𝒎𝒑𝒂𝒄𝒕 𝒂𝒖 𝒔𝒆𝒊𝒏 𝒅𝒆 𝒍𝒂 𝒎𝒖𝒕𝒖𝒆𝒍𝒍𝒆 ! ​𝑪𝑶𝑴𝑴𝑬𝑵𝑻 𝑷𝑶𝑺𝑻𝑼𝑳𝑬𝑹 ? ​𝑺𝒊 𝒗𝒐𝒖𝒔 𝒗𝒐𝒖𝒔 𝒓𝒆𝒄𝒐𝒏𝒏𝒂𝒊𝒔𝒔𝒆𝒛 𝒅𝒂𝒏𝒔 𝒄𝒆 𝒑𝒓𝒐𝒇𝒊𝒍, 𝒆𝒏𝒗𝒐𝒚𝒆𝒛 𝒅𝒆̀𝒔 𝒎𝒂𝒊𝒏𝒕𝒆𝒏𝒂𝒏𝒕 𝒗𝒐𝒕𝒓𝒆 𝑪𝑽 𝒆𝒕 𝒗𝒐𝒕𝒓𝒆 𝒍𝒆𝒕𝒕𝒓𝒆 𝒅𝒆 𝒎𝒐𝒕𝒊𝒗𝒂𝒕𝒊𝒐𝒏 : ​ 𝑷𝒂𝒓 𝒆-𝒎𝒂𝒊𝒍 : 𝒎𝒖𝒅𝒋𝒐𝒇𝒇𝒊𝒄𝒊𝒆𝒍@𝒈𝒎𝒂𝒊𝒍.𝒄𝒐𝒎 ​𝑶𝒖 𝒅𝒊𝒓𝒆𝒄𝒕𝒆𝒎𝒆𝒏𝒕 𝒗𝒊𝒂 𝑾𝒉𝒂𝒕𝒔𝑨𝒑𝒑 𝒂𝒖 : (+225) 07 02 05 12 12 ​ 𝑫𝒂𝒕𝒆 𝒍𝒊𝒎𝒊𝒕𝒆 𝒅𝒆 𝒓𝒊𝒈𝒖𝒆𝒖𝒓 : 𝑬𝒏𝒗𝒐𝒚𝒆𝒛 𝒗𝒐𝒕𝒓𝒆 𝒅𝒐𝒔𝒔𝒊𝒆𝒓 𝒂𝒖 𝒑𝒍𝒖𝒔 𝒕𝒂𝒓𝒅 𝒍𝒆 10 𝒏𝒐𝒗𝒆𝒎𝒃𝒓𝒆 2026 ! 𝑵𝒆 𝒕𝒂𝒓𝒅𝒆𝒛 𝒑𝒂𝒔 !
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Offres d'emploi en Côte d'Ivoire

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Que vous soyez à la recherche d'un CDI, d'un CDD, d'un stage, d'un emploi freelance ou d'un poste à temps partiel, Habbih vous permet de rechercher des opportunités adaptées à votre profil. Les offres sont classées par type d'emploi, par ville et par métier afin de faciliter votre recherche.

Les candidats peuvent notamment rechercher des offres d'emploi à Abidjan, des stages, des emplois administratifs, commerciaux, informatiques, techniques et de nombreux autres métiers. Vous pouvez également consulter les concours de la fonction publique et différentes opportunités professionnelles disponibles en Côte d'Ivoire.

Pour augmenter vos chances de trouver un emploi, consultez régulièrement les nouvelles annonces publiées sur Habbih. Les recrutements peuvent évoluer rapidement et de nouvelles offres sont ajoutées régulièrement. Utilisez les recherches par ville, par métier ou par type de contrat pour accéder plus rapidement aux annonces qui correspondent à votre recherche.

Pourquoi choisir Habbih ?

Habbih est une plateforme spécialisée dans les offres d'emploi en Côte d'Ivoire. Elle permet aux candidats de consulter facilement des annonces de recrutement et de découvrir de nouvelles opportunités professionnelles dans différents secteurs d'activité.

La plateforme facilite également la recherche d'emploi grâce à différentes catégories. Vous pouvez rechercher un poste selon votre métier, votre ville ou le type de contrat recherché. Cette organisation permet de gagner du temps et de cibler plus facilement les offres correspondant à votre profil professionnel.

Que vous soyez un jeune diplômé à la recherche de votre premier emploi, un professionnel souhaitant évoluer dans sa carrière ou une personne à la recherche d'un stage ou d'une nouvelle opportunité, Habbih vous permet d'explorer les offres disponibles et de suivre les nouvelles possibilités de recrutement en Côte d'Ivoire.

Questions fréquentes sur l'emploi en Côte d'Ivoire

Comment trouver un emploi en Côte d'Ivoire ?

Pour trouver un emploi en Côte d'Ivoire, consultez régulièrement les nouvelles offres publiées sur Habbih. Vous pouvez effectuer une recherche par métier, par ville ou par type de contrat afin de trouver les annonces correspondant à votre profil. Pensez également à consulter les offres récentes afin de ne pas manquer les nouvelles opportunités de recrutement.

Où trouver des offres d'emploi à Abidjan ?

Habbih propose une sélection d' offres d'emploi à Abidjan dans différents secteurs d'activité. Vous pouvez consulter les annonces disponibles dans la capitale économique de la Côte d'Ivoire et rechercher les opportunités correspondant à votre métier ou à votre expérience.

Quels types de contrats sont proposés ?

Les annonces disponibles sur Habbih peuvent concerner différents types d'emploi, notamment les CDI, les CDD, les stages, les missions freelance et les emplois à temps partiel. Les candidats peuvent utiliser les catégories disponibles pour affiner leur recherche.

Quels métiers peut-on trouver sur Habbih ?

Les offres d'emploi peuvent concerner de nombreux métiers et secteurs : administration, commerce, comptabilité, informatique, ressources humaines, communication, transport, vente, services et autres domaines professionnels. Les recherches par métier permettent de cibler plus facilement les offres correspondant à vos compétences.

Habbih propose-t-il des offres de stage ?

Oui. Les candidats à la recherche d'un stage en Côte d'Ivoire peuvent consulter les annonces correspondant à cette catégorie. Les stages peuvent notamment intéresser les étudiants, les jeunes diplômés et les personnes souhaitant acquérir une première expérience professionnelle.

Où consulter les concours de la fonction publique ?

Les candidats intéressés par les concours peuvent consulter la rubrique dédiée aux concours de la fonction publique sur Habbih. Cette rubrique permet de retrouver les informations et opportunités disponibles concernant les concours et recrutements publics en Côte d'Ivoire.

Comment ne pas manquer les nouvelles offres d'emploi ?

Consultez régulièrement Habbih et utilisez les fonctionnalités disponibles pour suivre les nouvelles opportunités. Les candidats peuvent également accéder à la page des alertes emploi afin de recevoir les nouvelles offres correspondant à leurs recherches.